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Psychologue ACS - Niveau A H/F/X

Réf 2959170

Actualisé le 23 septembre 2022

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Description de l’entreprise

L'association a pour but : l'accueil, l'animation, la rencontre, l'information tant de l'enfant (0-6 ans) que du parent dans une dynamique de renforcement de liens de proximité. Et ce, par le biais de différentes actions : halte-accueil, lieu de rencontre enfants-parents, accueil temps-libre (accueil extrascolaire, stage), accueil social aux familles, actions communautaires, partenariats...toute activité permettant le développement personnel et harmonieux de l'enfant, de la famille dans son environnement (cours, formations, conférences, animations, rencontres, et autres...) 

 


Description de la fonction
  • Accompagnement des familles.
  • Afin de soutenir la relation enfants-parents, et de rompre l'isolement vécu par certaines familles, LQPE accueille, à raison de deux après-midis par semaine, les enfants de 0 à 6 ans accompagnés d'un de leur parent ou d'un adulte proche. Le rôle du·de la psychologue est de :
  • Veiller à la mise en place d'un environnement de qualité et au respect d'un cadre stable et favorable à l'accueil des enfants de 0 à 6 ans et de leur famille
  • Encadrer et animer l'activité (Animer l'activité « lieu de rencontre enfant/parents. Animer et soutenir la réflexion et le questionnement des équipes d'accueillantes. Soutien à la parentalité)
  • Assurer le suivi et la gestion de ce projet : veiller à la visibilité du projet, mener des évaluations, organiser la concertation entres les membres de l'équipe impliqués, établir et entretenir des partenariats ( Rédiger une partie du rapport d'activité de l'asbl, ainsi que celui lié à l`activité lieu de rencontre enfant/parents)
  • assurer le suivi administratif et financier dans le respect des exigences et des échéances liées aux pouvoirs subsidiants ( Introduire des appels à projets en lien avec le projet. En collaboration avec le gestionnaire financier, faire état des aspects financiers du projet) 
  • En étroite collaboration avec le·la travailleur·euse social·e et le·la psychomotricien·ne de l'ASBL :
  • Réaliser des observations des enfants accueillis au sein de l'institution, identifier d'éventuels besoins particuliers chez ces derniers et formuler des propositions aux parents et/ou aux accueillant·es permettant d'y répondre
  •  Assurer un soutien ponctuel aux familles qui le demandent à travers une information, une écoute, des entretiens individuels et/ou familiaux, une aide appropriée en lien avec l'équipe, une réorientation vers des structures plus adaptées le cas échéant...
  • En étroite collaboration avec la responsable de l'espace social, développer, mettre en œuvre et animer des actions collectives à destination du public fréquentant l'association (thématiques psychosociales, communautaires...)
  • Réaliser des observations des enfants accueillis au sein de l'institution, identifier d'éventuels besoins particuliers chez ces derniers et formuler des propositions aux parents et/ou aux accueillant·es permettant d'y répondre
  • Assurer un soutien ponctuel aux familles qui le demandent à travers une information, une écoute, des entretiens individuels et/ou familiaux, une aide appropriée en lien avec l'équipe, une réorientation vers des structures plus adaptées le cas échéant...(Précarité socio-économique, burn-out parental, inclusion d'enfants en situation de handicap....)
  • En étroite collaboration avec la responsable de l'espace social, développer, mettre en œuvre et animer des actions collectives à destination du public fréquentant l'association (thématiques psychosociales, communautaires...) (alimentation saine, la gestion des écrans, éducation positive...supervision d'équipe accueillantes)

Description du profil
  • Remplir les conditions ACS   
  • Disposer d'un Master / Licence en Psychologie
  • Disposer d'une connaissance des besoins des enfants de 0 à 6 ans et de leur famille
  • Capacité d'écoute, d'analyse et de prise de recul
  • Capacité à collaborer, à travailler en équipe, à créer et entretenir des réseaux et partenariats
  • Connaissance approfondie du secteur social ( Connaissance du tissu associatif, des partenariats. Connaissance du public précarisé, multiculturel,...)
  • Profils sans expérience acceptés
  • Connaissances informatiques  Word, Excel, Internet
  • Bonne communication orale et écrite
  • Sens des responsabilités et rigueur dans le travail
  • Organisation et autonomie
  • Dynamisme et créativité
  • Polyvalence et capacité d'adaptation
  • Disposer idéalement de :
  • Compétences en matière d'animation d'enfants et d'adultes
  • Compétences en gestion de projets

Profil éligible à l'offre

ACS Petite enfance :

  • Etre engagé par un organisme d'accueil d'enfants (crèches enfants de 0 à 3 ans)
  • Etre domicilié en Région de Bruxelles Capitale
  • Etre inscrit comme demandeur d'emploi inoccupé auprès d'Actiris
  • Avoir 1 jour de chômage complet indemnisé ou 6 mois d'inscription (calendrier) comme demandeur d'emploi inoccupé au cours de l'année qui précède l'engagement
  • Avoir le diplôme requis pour le poste
Se reporter à l'arrêté du 28 novembre 2002 du gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale relatif au régime des agents contractuels subventionnés
Avantages du poste
  • Contrat ACS - CDI 
  • Mi-temps : 19h/semaine
  • L'horaire des prestations entre 8h à 17h à convenir avec le/la candidat(e)
  • Date de commencement souhaitée : 15/11/2022

Informations supplementaires
Lieu de travail ,
Type de contrat : CDI
  • Belgique
  • Activités psychosociales et éducatives
  • Temps partiel
  • Sans expérience exigée

Comment postuler ?

Pour cette offre d'emploi, l'employeur a confié son processus de recrutement à Actiris. Pour postuler, utilisez My Actiris ou passez dans une de nos antennes.