Aide-Soignant.e H/F/X
Référence 5202880 | Créé le 02 octobre 2024
- Lieu : 1160 - Auderghem
- Temps de travail : Travail à temps partiel
- Type de contrat : Durée déterminée
- Famille de métiers : Santé / Paramédical - Assistance aux soins et puériculture
- Nombre d'années d'expérience : Expérience limitée
Description de l'entreprise
La Résidence Reine Fabiola est une maison de repos de soins mixte c'est-à-dire MRPA (Maison de Repos pour Personnes Âgées) et MRS (Maison de Repos et de Soins) située dans un parc verdoyant aux abords de la forêt de Soignes, faisant d'elle un lieu de vie et de soins.
Notre institution offre aux résidents un nouveau foyer répondant à leurs besoins dans une atmosphère conviviale et familiale et un cadre adapté à leur dépendance.
Différentes équipes encadrent les résidents, tous ont quelque chose à apporter aux résidents et le travail d'équipe est pour nous un maître-mot. Nous formons tous, une chaîne et chaque collaborateur représente un maillon essentiel au bon fonctionnement.
Vous recherchez un environnement de travail riche de sens ? Vous souhaitez exercer une fonction proche de l'humain au service de nos aînés ? Rejoignez-nous au sein de la Résidence Reine Fabiola (CPAS Auderghem).
Description de la fonction
L'Aide-Soignant.e prend soin des résidents, les écoute, répond à leurs demandes dans le respect de leur personnalité et de leur dignité.
- Effectuer la toilette de base des résidents, ainsi que le rasage, la coiffure et les ongles si nécessaire ;
- Veiller à ce que le matériel soit en ordre et propre (essuie, gant, savon, dentifrice, brosse, rasoir, etc.)
- Aider le patient à s'habiller, se déshabiller ;
- Faire une liste de ce qui manque, contacter les familles si nécessaire ;
- Respecter le rythme propre du patient en le conduisant aux toilettes, sur chaise percée, d'après ses demandes. ;
- Vider les chaises percées rapidement, les désinfecter ;
- Vérifier l'écoulement des sondes vésicales ;
- Noter les selles chez les patients dépendants ;
- Veiller à l'hydratation du résident.
- Vérifier la position du patient alité toutes les deux heures, changer les lits.
- Apporter les repas, veiller à ce que la vaisselle soit complète et bien disposée, que les aliments soient à bonne température et préparés comme il est demandé, aider le patient à manger, lui expliquer le déroulement des repas ;
- Lire les transmissions ;
- Réaliser les frictions, les compresses de protection, les bandages, les bas de contention ;
- Signaler l'apparition de tout changement dans l'état du patient. ;
- Cocher les soins, noter les observations sur la feuille de soins. ;
- Récolter auprès des proches les éléments pouvant améliorer la vie, favoriser l'adaptation du pensionnaire (goûts, habitudes, allergies, etc.) ;
- Communiquer au reste de l'équipe les informations pertinentes.
- Participer aux animations et aux réunions ;
- Participer à la démarche qualité de l'établissement.
Profil
- Posséder 1 an d'ancienneté complète au sein d'une maison de repos et de soins ;
- Être en possession d'un diplôme d'Aide-Soignante ;
- Être en possession d'un VISA INAMI ;
- Faire preuve d'écoute et d'empathie vis-à-vis d'un public âgé ;
- Capacité à communiquer et coopérer ;
- Capacité à prendre du recul ;
- Savoir structurer, organiser et priorises ses tâches ;
- Capacité d'adaptation et de gestion des émotions ;
Diplôme
- Secondaire supérieur
Compétences linguistiques
-
Français (requis)
- Comprendre : Indépendant + (B2)
- Écrire : Indépendant + (B2)
- Lire : Indépendant + (B2)
- Parler : Indépendant + (B2)
Avantages du poste
- Chèque-repas d'une valeur de 8€ ;
- Prise en charge des frais de transport (gratuité abonnement STIB) ;
- Intégrer une résidence où la prise en charge du résident et son accompagnement son au coeur des préocupations ;
Informations supplémentaires
Veuillez nous envoyer votre CV ainsi que votre VISA INAMI à l'adresse suivante : jobs@auderghem.brussels.
Spécificité horaires
- Travailler à temps partiel
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
Nom de l'employeur
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CPAS D'AUDERGHEM
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Personne de contact
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Requette Milanda
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Mode de présentation
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envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
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E-mail
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jobs@auderghem.brussels |