Aller au contenu principal

HR Business Partner Operations (m/v)

Réf 1320399

Actualisé le 24 novembre 2020 par OFFRE D'UNE AUTRE REGION

Retour à la liste
  • Als HR Business Partner Operations beheer je de instroom, doorstroom en uitstroom van de arbeiders, voornamelijk medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt, binnen de aan jou toegewezen unit. Dit doe je in nauwe samenwerking met de collega¿s binnen de eigen unit, de dienst instroom, het opleidingscentrum, de pop- en de doorstroomcoach.
  • Je bent het aanspreekpunt voor de HR-processen en geeft hierbij input voor het personeelsbeleid binnen de unit. Je trekt diverse HR-projecten en voert waar nodig veranderingen door binnen de HR-processen. Je ziet erop toe dat alle HR-tools correct toegepast worden en dat afspraken worden nageleefd.
  • Je stuurt een team van 3 HR-medewerkers rechtstreeks aan. Zij ondersteunen jou op vlak van payroll, arbeidsbegeleiding en sociale begeleiding.
  • Daarnaast coach je de medewerkers binnen jouw unit met het oog op een duurzame tewerkstelling en persoonlijke groei van iedereen. Je detecteert opleidingsbehoeften en volgt ook de opleidingsinitiatieven rond jouw medewerkers op. Je werkt hiertoe nauw samen met de HR Officer die verantwoordelijk is voor opleidingen.

Profil

  • Je hebt minstens een bacheloropleiding in bij voorkeur een sociale richting.
  • Je beschikt over een ruime expertise en kennis omtrent HR-processen en hebt deze reeds minimum vijf jaar in de praktijk toegepast.
  • Je hebt leidinggevende skills en bent een teamspeler die mensen kan enthousiasmeren.
  • Kennis van de sector is een pluspunt.

  • Beheer van ondernemingen en diensten / Beheer van diensten

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
OFFRE D'UNE AUTRE REGION
Personne de contact
Fleur Deprez
Mode de présentation

een motivatiebrief en een C.V. te versturen via e-mail

Email
fleur@darwin-jobs.be
Attention! Il n'est pas nécessaire de contacter Actiris pour cette offre d'emploi. Le texte de l'offre d'emploi a été rédigé par l'employeur. Actiris n'est pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur. Si vous avez une remarque sur cette offre d'emploi, n'hésitez pas à la communiquer à Actiris.