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Co-Teamleader Workshop New Machines (Overijse) (h/f)

Ref 1402944

Geactualiseerd op 20 maart 2021 via BERGERAT MONNOYEUR

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Fort en technique? Les machines de génie civil sont votre élément? Envie d¿un joli défi fait d¿expertise technique, de soutien, de planification et d¿administration ? Contribuer quotidiennement à rendre notre atelier `nouvelles machines¿ encore plus performant pour nos clients ? Mettre vos talents au service d¿une marque forte comme Caterpillar ? Vous voulez un job qui vous rend fier de votre équipe, de vos produits et du service proposé ? Nous avons le job que vous cherchez ! Lisez l¿offre d¿emploi détaillée, postulez et peut-être à bientôt à Overijse !


En tant que Co-Teamleader Workshop New Machines vous êtes un des moteurs de notre atelier où les nouvelles machines Caterpillar sont préparées pour la livraison. Ensemble avec le Teamleader Workshop New Machines, vous dirigez, soutenez et réalisez le planning des techniciens (en fonction des profils/travaux). Pour un planning optimal, vous assurez la concertation quotidienne avec le service des ventes et dans certains cas, avec le Customer Service Coordinator (CSC) Workshop et le Workshop Manager. Sur demande des Product Managers, vous réalisez des estimations du nombre d¿heures de travail nécessaires afin de faire des devis pour des nouvelles installations.   Ces tâches constituent votre quotidien:   Planification des travaux sur les nouvelles machines Planification de toutes les interventions afin d¿équiper les nouvelles machines CAT selon les spécifications/souhaits du client. Réaliser le planning des techniciens pour exécuter les travaux prévus.  Commander les pièces nécessaires en fonction des travaux à réaliser. Rédiger des devis. Mettre à jour les bases de données et autres systèmes.   Amélioration de la qualité & rapportage Constamment travailler en fonction des normes de qualité les plus exigeantes possibles. Formuler des propositions d¿amélioration de la qualité des travaux à réaliser. Sensibiliser les techniciens aux mesures de sécurité et de prévention en vigueur.   Gestion rentable des tâches à exécuter.   Diriger les techniciens/people management Décider qui fait quoi, en fonction des congés planifiés et des compétences techniques. Décider de la prestation d¿heures supplémentaires. Soutien des techniciens. Organisation de meetings mensuels avec les techniciens concernés. Motiver une équipe (développer les compétences des collaborateurs et veiller à atteindre les objectifs fixés). Pendant les heures de bureau : assurer la permanence en tant que Co-Teamleader.

Profiel

Vous êtes un as en technique avec une passion pour les machines de génie civil. Codiriger et motiver une équipe de techniciens au quotidien est inscrit dans votre ADN. Vous avez une solide personnalité, vous aimez vous retrousser les manches, vous voulez faire du travail sur mesure et vous voulez évoluer dans votre job (et vos compétences). Une bonne dose d¿administration et des calculs ne vous refroidissent pas. Votre vision claire de votre équipe, de nos nouvelles machines et d¿un service orienté client va de pair avec un enthousiasme communicatif.   En outre, vous possédez les compétences suivantes : Min. un diplôme A2 dans une filière comme l¿électromécanique, technologies automobiles, électricité, mécanique ou équivalent par expérience.   Min. 5 ans d¿expérience en tant que technicien. Certificats/diplômes spécifiques: conduite de chariot élévateur, de pont roulant et les déplacements de machines de génie civil.   Etre un people manager pour les techniciens que vous codirigez et un équiper pour vos collègues des autres divisions. Avoir une approche orientée relation et résultat. Etre fort en administration. Précision. Assertivité. Etre un bon communicateur. Etre capable de travailler en autonomie et en équipe. Etre orienté solutions. Toujours avoir une vue d¿ensemble et garder son sang-froid.   Communiquer de manière professionnelle (écrit/oral) avec divers partenaires, même dans des discussions difficiles (délais, disponibilité de pièces, etc.). Etre professionnel, dynamique, flexible et rigoureusement tenir sa parole. Etre un bon bilingue FR/NL (écrit et oral) avec une connaissance de l¿anglais technique. MS Office 365 et utilisation de l¿internet.

Talenkennis

Français : Bon
  • Etudes, recherche et développement / Recherche fondamentale et appliquée

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
BERGERAT MONNOYEUR
Contactpersoon
Mr Belgium Stepstone
Presentatiewijze

postuler via le site Web

Website
http://www.stepstone.be/offres-d-emploi----1852516-inline.html?cid=Partner_ActirisExport
Opgelet! Het is niet nodig om Actiris te contacteren voor deze werkaanbieding. De vacature werd opgesteld door de werkgever. Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en eventuele inbreuken tegen de wetgeving. Toch een opmerking over deze werkaanbieding? Aarzel dan niet om Actiris in te lichten.