Dossierbeheerder M/V/X

Beschrijving van de functie

Als dossierbeheerder maak je deel uit van een team van een 10-tal collega’s in de financiële afdeling en sta je in voor het ledenbeheer. Je beheert het volledige proces, van aansluiting tot betalingen en eventuele schrappingen. Daarnaast zorg je voor de correcte berekening en inning van ledenbijdragen met behulp van een op maat gemaakte softwareapplicatie. 

Hier zijn je andere verantwoordelijkheden :

• Beheer van het volledige ledenproces, van aansluiting tot betaling en schrapping.
• Correcte berekening en inning van ledenbijdragen.
• Beantwoorden van vragen van bouwbedrijven en fungeren als aanspreekpunt voor leden en interne groeperingen binnen onze koepelorganisatie.
• Uitvoeren van analyses en simulatieberekeningen.
• Opvolgen en invorderen van onbetaalde dossiers.
• Zorgdragen voor een vlotte administratieve afhandeling gedurende het volledige proces.

Jouw profiel

• Je hebt een professionele bachelor (bijvoorbeeld in boekhouding of office management) of enkele jaren relevante ervaring.
• Je bent tweetalig Nederlands-Frans, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je hebt een goede beheersing van MS Office (Word en Excel).
• Je beschikt over sterke administratieve vaardigheden, werkt graag met cijfers en hebt een analytische instelling.

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Frans (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

Onze klant is een stabiele werkgever en vlot bereikbaar met het openbaar vervoer (in het hart van Brussel).

Naast een uitdagende werkplek waar ondernemerschap en initiatief worden aangemoedigd, bieden zij bovendien:

• Een contract van onbepaalde duur. 
• Een interessant en gevarieerd takenpakket.
• Een competitief salaris met extralegale voordelen: maaltijdcheques ter waarde van €8, groeps- en hospitalisatieverzekering, cafetaria-plan, netto-onkostenvergoeding in kader van homeworking, etc. 
• Homeworking (max. 3 dagen per week). 
• Voltijdse tewerkstelling.
• 12 ADV-dagen + wettelijke verlofdagen. 
• Een baan in een enthousiast en dynamisch team

Geïnteresseerd ? Aarzel dan niet langer en solliciteer !