HR Business Partner met wagen - Vast Contract M/V/X

Beschrijving van de functie

HR Business Partner - Vast Contract
Manpower Permanent Placement is de werving- en selectiedivisie van Manpower. Wij kijken samen met ambitieuze starters en ervaren professionals uit naar een nieuwe stap of wending in hun carrière. Met een absolute focus op onze kandidaat bieden we de boeiendste jobs aan met bij opstart een vast contract.

Ben jij een gedreven HR Professional met een grote passie voor SOFT HR en heb je al ervaring opgebouwd in een generalistische HR rol? Dan kan onderstaande uitdaging als HR BP iets voor jou zijn!
Als Senior HR Business Partner krijg je een uitdagende en gevarieerde functie. Concreet ben jij de verantwoordelijke voor 3 vestigingen waarbij jij instaat voor alles m.b.t. soft HR. Een greep uit het takenpakket: Coördinatie van rekrutering Onboarding van nieuwe werknemers Opvolging van werknemers (aanspreekpunt, functionerings- en evaluatiegesprekken, etc.) Opleidingsnoden detecteren etc. Coachen van leidinggevenden Optimaliseren/uitwerken van HR processen HR projecten zoals bv. implementatie van HR tools - workshops uitwerken - . .

Jouw profiel

Om deze functie/verantwoordelijkheden te kunnen uitoefenen, beschik je over een hoger diploma dat gerelateerd is aan HR en heb je reeds een sterke opgebouwde ervaring binnen verschillende takken van soft HR (bv. recruitment, coaching, procesoptimalisatie, change management, etc.) Ervaring als HR Business Partner in een productie-omgeving en/of in een internationale context, zijn grote troeven. Verder ben je communicatief in het Nederlands, Engels en Frans. Tot slot beschik je over een hands-on mentaliteit en kan je goed omgaan met verantwoordelijkheid.

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama.