Aller au contenu principal

Onboarding Officer M/V/X

Referentie 5865936 | Gecreëerd op 09 juni 2026

Terug naar de lijst
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Onbepaalde duur
  • Beroepengroep : Studies, onderzoek en ontwikkeling / Studies in de economische, sociale en menswetenschappen

Beschrijving van de functie

Als Onboarding Officer / Credit Analyst zorg je ervoor dat nieuwe klanten correct worden beoordeeld en geregistreerd. Je controleert kredietaanvragen, voert risicoanalyses uit en zorgt ervoor dat alle documenten volledig en correct zijn.

Jouw taken

  • Kredietaanvragen beoordelen wanneer dit niet automatisch gebeurt.
  • Informatie verzamelen voor krediet- en fraudecontroles.
  • Kredietbeslissingen registreren en communiceren naar klanten en dealers.
  • Ontbrekende documenten opvragen en controleren.
  • Mogelijke fraude signaleren en melden.
  • Klanten alternatieven voorstellen wanneer een aanvraag wordt geweigerd.
  • Identiteitscontroles en elektronische handtekeningen verwerken.
  • KYC-controles uitvoeren en opvolgen.
  • Contact onderhouden met klanten en dealers.
  • Administratieve dossiers beheren en documenten correct archiveren.
  • Nieuwe klanten registreren in het systeem.
  • Bij contractverlengingen of aanpassingen opnieuw de nodige controles uitvoeren.

Jouw profiel

  • Je hebt ervaring met kredietanalyse, risicoanalyse of een gelijkaardige functie.
  • Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.
  • Je bent sterk in plannen en organiseren.
  • Je kunt prioriteiten stellen en schakelt vlot tussen verschillende taken.
  • Je werkt graag samen met collega's en het salesteam.
  • Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Frans.

Taalvaardigheden

  • Frans (troef)

    • Begrijpen : Vaardig - (C1)
    • Schrijven : Vaardig - (C1)
    • Lezen : Vaardig - (C1)
    • Spreken : Vaardig - (C1)

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama

De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
ACTIEF
Contactpersoon
Verantwoordelijke Human Resources
Presentatiewijze
solliciteren via Web site
Website
Website van de werkgever