EAP Counsellor (Klinisch Psycholoog) M/V/X

Beschrijving van het bedrijf

Workplace Options (WPO), opgericht in 1982, is wereldwijd de grootste onafhankelijke aanbieder van holistische welzijnsoplossingen. Via ons Employee Assistance Program (EAP) bieden wij laagdrempelige, onmiddellijke ondersteuning aan medewerkers van onze klanten én hun gezinsleden.

Onze kracht? Mensen krijgen snelle toegang tot een master-level klinisch psycholoog, die hen meteen helpt bij uiteenlopende vragen - van werkgerelateerde stress en burn-out tot relationele zorgen of uitdagingen binnen het gezin.

We werken kortdurend, oplossingsgericht en holistisch: naast psychologische ondersteuning kijken we ook naar coaching, mindfulness of praktische hulp (juridisch/financieel) om mensen écht vooruit te helpen.

Je komt terecht in een warm en professioneel team van ±23 psychologen in België (NL & FR), met ruimte voor samenwerking, supervisie en groei.

Beschrijving van de functie

We hebben momenteel zowel vacatures voor fulltime (38 uur per week) als voor parttime (30 uur per week) functies. Deze functie kan hybride of volledig op afstand door middel van thuiswerk (afhankelijk van uw locatie) ingevuld worden. Ons kantoor is gesitueerd in de Krijgslaan 6, 9000 Gent.
 

Als EAP-counselor ben je het eerste aanspreekpunt voor cliënten. Je combineert klinisch inzicht met toegankelijkheid en zorgt voor een warme, professionele ervaring - vanaf het eerste contact.

Salaris: € 3.591,95 - € 3.951,15 bruto per maand plus een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden

Verantwoordelijkheden:

Klinisch werk:

• Bieden van onmiddellijke ondersteuning (¿in the moment support¿) via telefoon
• Uitvoeren van vooraf geplande counselinggesprekken (telefonisch of via video) via onze online boekingstool
• Evalueren van de klinische geschiktheid voor het opstarten van een kortdurend begeleidingstraject (gemiddeld 5-10 sessies), volgens een oplossingsgerichte aanpak
• Collaboratief inschatten van de noden van cliënten en bepalen welke diensten/hulp hier best bij aansluiten
• Werken met een brede waaier aan thema's zoals burn-out, stress, relaties, gezin, werkgerelateerde uitdagingen, etc.
• Opstellen van duidelijke en haalbare behandeldoelstellingen
• Toepassen van evidence-based interventies (CGT, oplossingsgericht werken, motivational interviewing,...)
• Omgaan met cliënten in kwetsbare of risicovolle situaties en indien nodig een safety plan opstellen
• Doorverwijzen naar externe diensten wanneer langdurige of gespecialiseerde zorg aangewezen is
• Betrokken zijn bij crisisinterventie en zorgen voor een warme en veilige overdracht naar externe hulp (bv. hulpdiensten, huisarts, mobiel crisisteam)
• Cultuursensitief werken met een diverse, internationale doelgroep

Administratieve opvolging:

• Nauwkeurige en heldere documentatie bijhouden in ons case management systeem na elk contact
• Documenteren van klinische inschattingen, interventies en opvolgacties op een duidelijke en professionele manier
• Behandeldoelen opstellen die beknopt, gericht en oplossingsgericht zijn
• Waar klinisch geschikt, het afnemen van de ORS/SRS of andere schalen/vragenlijsten (e.g. PHQ-9/GAD7)
• Aangereikte hulpbronnen per e-mail doorsturen en documenteren in het dossier van de client

• Bewaken van vertrouwelijkheid en naleven van interne richtlijnen en ethische standaarden

   

Samenwerking, kwaliteit en professionele ontwikkeling:

• Overleggen met collega's en psychologen binnen ons netwerk bij complexe casussen 
• Afstemmen met externe partners (bv. huisartsen, crisisteams) om continuïteit van zorg te garanderen 
• Samenwerken met stakeholders zoals HR, management en preventiediensten waar relevant 
• Actief bijdragen aan een cultuur van feedback en kwaliteitsverbetering

Jouw profiel

Profiel:

• Master in de klinische psychologie 
• Erkend door de Psychologencommissie + geldig visum klinisch psycholoog (FOD) 
• Ervaring met of sterke interesse in kortdurende, oplossingsgerichte begeleiding 
• Vlot in het Nederlands en goede beheersing van het Engels 
• Sterke klinische en communicatieve vaardigheden (telefonisch én online) 
• Comfortabel met het werken met uiteenlopende en soms acute problematieken
• Ervaring met crisisinterventie is een plus 
• Cultuursensitief en gemotiveerd om te werken in een internationale context 
• Sterk in plannen, structureren en documenteren

Diploma

• Master

Taalvaardigheden

• Engels (vereist)

  • Begrijpen : Onafhankelijk + (B2)
  • Schrijven : Onafhankelijk + (B2)
  • Lezen : Onafhankelijk + (B2)
  • Spreken : Onafhankelijk + (B2)

• Nederlands (vereist)

  • Begrijpen : Vaardig + (C2)
  • Schrijven : Vaardig + (C2)
  • Lezen : Vaardig + (C2)
  • Spreken : Vaardig + (C2)

Voordelen van de betrekking

Voordelen:

• Maximaal voordeel aan eco-cheques
• Maandelijkse klinische supervisie
• Mentorship programma
• Mogelijkheid tot Vlaams opleidingsverlof en/of deelnemen aan externe/interne trainingen
• Jaarlijkse vergoeding vernieuwing erkenning psychologencommissie
• 80% openbaar vervoer terugbetaald
• Tegemoetkoming sportactiviteit

Binnen WPO krijg je de kans om je verder te ontwikkelen en te specialiseren, afhankelijk van jouw interesses:

• Opleiding tot gecertificeerd coach (ICF)
• Specialisatie & opleiding tot mindfulness specialist
• Verdieping in trauma en crisisinterventie

Bij interesse kan je aansluiten bij ons gespecialiseerde traumateam, waarbij je:

• Ter plaatse gaat na kritieke incidenten op de werkvloer (bv. arbeidsongevallen, overlijden, suïcide)
• Individuele en groepsopvang bidet
• Organisaties ondersteunt in nazorg en herstel

Daarnaast:

• Neem je deel aan interne trainingen tijdens werkuren
• Werk je actief mee aan intervisie- en supervisiemomenten
• Krijg je mogelijkheden tot externe opleidingen (o.a. via educatief verlof)

• Blijf je je continu ontwikkelen via conferenties, webinars en kennisdeling

   

Bij Workplace Options zijn we toegewijd aan en voelen we ons verantwoordelijk voor het bouwen van een werkplek waar mensen zich gesterkt voelen om hun authentieke zelf naar het werk te brengen, zonder angst voor discriminatie of veroordeling. We begrijpen dat een organisatie die divers is, zorg en aandacht nodig heeft om goed te gedijen.  We zullen dan ook de nodige acties ondernemen om ervoor te zorgen dat we hieromtrent rechtvaardige en meetbare resultaten behalen.

We streven ernaar om een werkplek te creëren waar verschillende stemmen niet alleen worden gehoord, maar feedback ook actief wordt opgezocht en gewaardeerd, net om de unieke inzichten die het met zich meebrengt. Door authenticiteit te omarmen en te bevorderen willen we een levendige en inclusieve werkomgeving opbouwen die samenwerking, innovatie, samenhorigheid en persoonlijke groei stimuleert.

Kijk voor meer informatie over WPO op onze website https://www.workplaceoptions.com/be/ en deze korte video geeft een goed overzicht van wat we doen https://vimeo.com/952918568

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama