HR Manager Français/Anglais/Chinois - CDI - Louvain-La-Neuve H/F/X

Description de l'entreprise

Unique Select est votre partenaire en recrutement de profils en Management, et vous propose la fonction correspondant à vos ambitions.

Description de la fonction

Unique Select recrute un(e) HR Manager pour l'un de ses clients situé à Louvain-La-Neuve. De la start-up à la multinationale, notre client offre des possibilités d'implantation sur mesure en tant que plus grand projet d'investissement chinois en Belgique. 

Le HR Manager fera parti d'une structure de 5 personnes et mettra en place toute la stratégie RH (Hard & Soft) sous la supervision du département de l'Administration. 

Vos responsabilités :

• Établir une stratégie RH et administratives pour le site de Louvain-La-Neuve
• Compiler les descriptions de fonctions et les qualifications requises pour les postes occupés et à pourvoir. 
• Gérer la documentation, l'équipement de bureau et la flotte des véhicules. 
• Gérer le travail quotidien lié aux ressources humaines, y compris les salaires, les bonus, l'évaluation des performances et les relations avec les employés. 
• Élaborer un plan pour l'assurance maladie et l'assurance groupe.
• Aider à l'organisation et à la coordination des affaires administratives quotidiennes.
• Aider à la réception des courriers et des visites.
• Aider à gérer les affaires externes liées à l'industrie et au commerce, à la gestion administrative, etc.
• Responsable de la répartition et de la gestion des véhicules de bureau de l'entreprise.
• Responsable de la coordination de la maintenance et de la gestion de l'équipement d'automatisation de bureau de l'entreprise.
• Participer à l'élaboration et à l'amélioration du système de gestion administrative de notre entreprise.
• Accomplir d'autres tâches assignées par la direction.

Profil

Vous êtes titulaire d'un Baccalauéat ou d'un Master en Ressources Humaines/Administration des affaires ; Vous possédez une expérience significative de minimum 3 années dans la mise en ouvre de stratégies RH (tant au niveau Hard HR que Soft HR) ; Vous parlez couramment le Chinois, le Français et l'Anglais (le Chinois étant un impératif pour la fonction).  Vous excellez dans la coordination, démontrez d'excellentes compétences en communication, et êtes capable de résoudre diverses problématiques avec différents départements.

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