Technical Manager M/V/X

Description de l'entreprise

Description de la fonction

Ben jij klaar om de technische dienst naar een hoger niveau te tillen en een stempel te drukken op de toekomst van ons bedrijf?

Wij zoeken een gedreven Technical Manager die zich richt op langetermijnoplossingen en het coachen van een dynamisch team. Als leidinggevende binnen onze organisatie ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de 25-koppige Technische Dienst, met directe verantwoordelijkheid voor vier key rollen: Maintenance Manager, Process & Automation Manager, Project & Process Manager en Safety Manager. In een omgeving waar vertrouwen en samenwerking centraal staan, ben jij de persoon die zowel technische processen optimaliseert als mensen inspireert om samen te groeien.

Profil

• Opleiding en ervaring:
• 5 tot 10 jaar relevante ervaring in een technische leidinggevende functie.
• Een technische opleiding, bijvoorbeeld in engineering, elektromechanica of een gelijkaardige richting.
• Vaardigheden:
• Sterke communicatieve vaardigheden: je weet zowel constructief als open te communiceren.
• People skills: je hebt het talent om mensen te coachen, te verbinden en te enthousiasmeren.
• Analytisch vermogen: in staat om complexe situaties vanuit een helikopterview te bekijken en de juiste prioriteiten te stellen.
• Besluitvaardigheid en uitstekende probleemoplossende vaardigheden.
• Proactieve, resultaatgerichte en continue verbeteringsmentaliteit.
• Specifieke vereisten:
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel schriftelijk als mondeling.
• Ervaring in budgetbeheer en KPI-monitoring.
• Flexibiliteit en de bereidheid om met veranderingen om te gaan in een dynamische werkomgeving.

• Leidinggeven aan de 25-koppige Technische Dienst, met directe sturing op vier managers.
• Coachen en ontwikkelen van je team, gericht op groei en samenwerking.
• Monitoren van het onderhouds- en capexbudget en het bewaken van operationele KPI's.
• Identificeren van opleidingsbehoeften en het implementeren van langetermijnstrategieën voor de afdeling.
• Optimaliseren van technische processen en onderhoudsbeleid, met een focus op efficiëntie en innovatie.
• Actief bijdragen aan de strategische doelstellingen van het bedrijf en het rapporteren aan de Technical Managing Director/Plant Manager.

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

• Een managementfunctie met veel verantwoordelijkheid binnen een familiaal bedrijf met korte communicatielijnen.
• Een dynamische werkomgeving waar vertrouwen, respect en innovatie centraal staan.
• Competitieve verloning met extralegale voordelen zoals:

Bedrijfswagen en laadkaart.

Maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, fietsleasing.

• Glijdende werktijden en 30 verlofdagen per jaar voor een optimale work-life balance.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers