Coördinator (m/v/x) voor het Jeugdwerk en Vrije Tijd JES BRUSSEL M/V/X

Description de la fonction

Functieomschrijving

Als coördinator ben je de spilfiguur die de Jeugdwerk- en Vrijetijdswerking van JES Brussel aanstuurt en versterkt. Jij bewaakt de kwaliteit, ondersteunt je team en bent een brugfiguur tussen jongeren, medewerkers, collega's van andere JES-teams, partners, en beleid.

Concreet:

• Je coördineert het jeugdwerkteam en begeleidt jeugdwerkers in hun dagelijkse werking.
• Je bewaakt de planning, de inhoud en de uitvoering van projecten en activiteiten op korte middellange en lange termijn
• Je zorgt voor coaching, ondersteuning en evaluatie van je team.
• Je bouwt een breed netwerk uit met jeugdorganisaties en andere partners in Brussel.

· Je stelt inhoudelijke en/of beleidsmatige dossiers op en zorgt voor de rapportage over verschillende projecten, de organisatie en haar deelwerkingen aan het eigen bestuur en de subsidiërende overheden

• Je verzorgt de interne communicatie en waarborgt de samenwerking met de andere teams van JES Brussel.
• Je zorgt, in samenwerking met het team en de communicatieverantwoordelijke, voor de externe communicatie over het jeugdwerk en haar projecten.
• Je werkt samen met je team en andere medewerkers beleidsgericht en politiserend

• Je ontwikkelt, in overleg met directie en medewerkers, innovatieve projecten en praktijken.

· Je maakt deel uit van het managementteam van de organisatie, geeft daardoor mee vorm aan de missie, visie, waarden en het beleid van de organisatie en draagt deze mee uit.

Je bewaakt mee de visie van JES en vertaalt deze naar de praktijk.

Profil

Profiel

Kennis en ervaring

- Je hebt minimaal een diploma van het hoger onderwijs korte type of gelijkwaardig door ervaring

- Je hebt (professionele) ervaring in sociaal (jeugd)werk met jongeren van diverse etnisch-culturele en sociaal-economische achtergrond in een grootstedelijke context

- Je hebt bij voorkeur ervaring als leidinggevende

- Je beschikt bij voorkeur over een Brussels netwerk en/of netwerk in het Nederlandstalige jeugdwerk

- Je kennis van de socioculturele Brusselse kaart en institutionele context is een troef

- Je kan je ook in het Frans uitdrukken

Vaardigheden

- Je kan een team leiden en coachen

- Je kan multi-tasken

- Je kan zowel zelfstandig als in team werken

- Je bent goed in opbouwen en onderhouden van een netwerk

- Je kan strategische denkkaders ontwikkelen en beschrijven en van daaruit dossiers schrijven.

- Je hebt sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk)

Houding en gedrag

- Je bent een stadsmens met een grote liefde voor Brussel

- Je bent flexibel en ondernemend

- Je bent discreet en loyaal

- Je werkt nauwkeurig en gestructureerd

- Je bent stressbestendig

- Je schaart je achter de visie van JES en wil deze uitdragen

Specifieke vereisten

Bereid zijn tot avond- en weekendwerk.

Compétences linguistiques

• Français (atout)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

Wat werken bij JES de moeite waard maakt

· Je maakt deel uit van een unieke organisatie, actief in verschillende levensdomeinen van jongeren in de stedelijke context en werkt mee aan maatschappelijk relevante acties en projecten

· Als nieuwe medewerker nemen we je tijdens een JES-bad samen met andere starters mee in onze manier van werken. Vier dagen lang ontdek je JES en al onze werkingen en kom je alles te weten over onze deontologie, competentiegericht werken, missie en visie

· Jaarlijks organiseren we twee JES-dagen waarbij vorming en verbinding centraal staan.

· Eén keer per jaar gaan we tijdens de JES 3-daagse op verplaatsing met alle collega's uit Antwerpen, Brussel en Gent. Drie dagen vol inspiratie, verdieping, drive en plezier

· Op de werkvloer word je begeleid door je leidinggevende (directeur JES Brussel en Inhoudelijk beleid) en opgevangen door je meter of peter en krijg je ruimte voor zelfontwikkeling en creativiteit

Aanbod

· Contract van onbepaalde duur

· Barema volgens PC 329 (L1)

· Gratis woon/werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer en/of fietsvergoeding

· Gsm en laptop

· Goede omkadering en begeleiding in een creatieve organisatie

· Regelmatige opleidings- en vormingsmomenten om jezelf bij te scholen en te versterken

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers