Medewerker Kassa en Onthaal M/V/X
Référence 5644008 | Créé le 11 novembre 2025
- Temps de travail : Travail à temps partiel
- Type de contrat : Interim
- Famille de métiers : Commerce et support à la vente / Vente
Description de la fonction
Als medewerker kassa & onthaal ben je het visitekaartje van de winkel. Je laat de klant met een goed gevoel de winkel binnen- of buitengaan. Je helpt klanten met hun vragen en je zorgt ervoor dat het afrekenen snel en zorgvuldig verloopt. Aan het onthaal ben je ook verantwoordelijk voor de bloemen en planten. Daarnaast houd je overzicht op de zelfscankassa's en biedt de klanten net dat beetje extra persoonlijke service. Je werkt nauwkeurig en planmatig. Samen met je collega's zorg je ervoor dat het onthaal (omruilingen en vergoedingen) en het kassapark netjes en gezellig zijn.
Je werkt in wisselende shifts tussen 6 uur 's ochtends en 8 uur 's avonds. Aangezien de winkel 7 dagen per week geopend is, ben je beschikbaar van maandag tot zondag, in een werkweek van 5 dagen.
Je wil graag parttime werken (32u of 30u of 25u).
Profil
Je spreekt Nederlands.
Je bent servicegericht en gaat planmatig te werk.
Je bent bereid om te werken volgens een wisselend uurrooster.
Je hebt er plezier in om klanten op de eerste plaats te zetten.
Je barst van de energie en je wil het elke dag beter doen.
Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.
Compétences linguistiques
-
Français (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
ACTIEF
|
|
Personne de contact
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |