Aller au contenu principal

Begeleiders kinderopvang M/V/X

Référence 5651904 | Créé le 18 novembre 2025

Retour à la liste
  • Lieu : 3111 - Wezemaal
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Santé / Paramédical - Assistance aux soins et puériculture
  • Nombre d'années d'expérience : Expérience limitée

Description de la fonction

Wie zoeken we?

  • Je bent zorgzaam en houdt van kinderen.
  • Je zorgt voor een sfeer van begrip en vertrouwen in een veilig en netjes onderhouden kinderdagverblijf.
  • Je bent collegiaal en behulpzaam voor je collega's.
  • Je zorgt samen met alle medewerkers voor kwaliteitsvolle opvang.
  • Je bent bereid je voortdurend bij te scholen, je staat open voor nieuwe ontwikkelingen om te groeien in je functie.
  • Je bent enthousiast, vlot en positief ingesteld.

Profil

  • Je hebt een diploma waarmee je in aanmerking komt voor de tewerkstelling binnen een kinderdagverblijf, met name een diploma secundair onderwijs kinderzorg of gelijkwaardig, een diploma kleuteronderwijs of jeugd- en gehandicaptenzorg.
  • Je voldoet aan de kwalificatievereisten zoals voorgeschreven door Kind en Gezin (een volledige lijst vind je op de website van Kind en Gezin).

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

Werken bij het lokaal bestuur Rotselaar betekent een degelijke verloning met tal van extralegale voordelen in een uiterst flexibele werkomgeving.
De balans tussen werk en leven heb jij helemaal in handen.

  • Een afwisselende functie met tal van uitdagingen in een stabiele werkomgeving.
  • Een voltijdse (38 uur) functie met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur.
  • Verloning volgens IFIC CAT. 200. Voltijds bruto maandloon varieert tussen minimum € 2.835,18 (IFIC CAT. 200 met 0 jaar anciënniteit); maximum € 4.032,37 (IFIC CAT. 200 met 27 jaar anciënniteit).
  • Relevante beroepservaring voor de functie wordt in aanmerking genomen voor het bepalen van de anciënniteit.
  • 26 verlofdagen.
  • Maaltijdcheques van 8 euro.
  • Ecocheques.
  • Gratis hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan een voordelig tarief aan te sluiten.
  • Maximale fietsvergoeding of tussenkomst openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer.
  • Tweede pensioenpijler.
  • Kinderdagverblijf 'De Hummeltjes' ligt op wandelafstand van het bus- en treinstation van Wezemaal.
  • Mogelijkheden tot fietsleasing.
  • Kortingen bij Respiro en Sportoase Rotselaar.
  • Gratis toegang tot zwemzone 'De Plas'.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
OPENBAAR CENTRUM VOOR MAATSCHAPPELIJK WELZIJN VAN ROTSELAAR
Personne de contact
Personeelsdienst
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur