Aller au contenu principal

AMBITIEUZE ADVISEUR VERMOGEN | VAST CONTRACT | SNELLE OPSTART M/V/X

Référence 5656486 | Créé le 20 novembre 2025

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Immobilier, assurances, finance et droit / Banques

Description de la fonction

Vacature: Ervaren Vermogensadviseur - Grimbergen (dringend)

Word dé strategische partner voor onze klanten en groei mee richting vennootschap!

Ben jij een gedreven, ervaren en ambitieuze vermogensadviseur met een bewezen track record in vermogensbeheer? Zoek je een omgeving waar je écht impact kan maken, je expertise kan uitbouwen én op termijn kan doorgroeien tot vennoot?
Dan ben jij precies wie wij zoeken.
 

Over ons

Wij zijn een sterk groeiend kantoor in Grimbergen, gespecialiseerd in kwalitatief vermogensadvies en langetermijnbegeleiding van onze klanten. We geloven in duurzame relaties, ondernemerschap en echte meerwaarde in plaats van snelle verkoop.

Daarom zoeken we een collega die dezelfde waarden deelt en die klaar is om een sleutelrol in te nemen in ons team.


Jobomschrijving

Jouw rol als Vermogensadviseur

Als Adviseur Vermogen begeleid je onze klanten in het opbouwen, beschermen en optimaliseren van hun vermogen. Je wordt een vertrouwenspersoon en strategisch sparringpartner, met een adviserende rol die verder gaat dan de klassieke dienstverlening.

Wat ga je doen als Adviseur Vermogen?

  • Je beheert en adviseert een hoogwaardige klantenportefeuille.

  • Je bouwt langdurige relaties uit en bent een echte partner voor je klanten.

  • Je ontwikkelt strategische vermogensplannen op maat (beleggingen, successie, fiscaliteit, risicobeheer.).

  • Je detecteert opportuniteiten en geeft proactief advies.

  • Je groeit uit tot een sleutelfiguur binnen het kantoor, met zicht op partnership / aandeelhouderschap op termijn.

Profil

Wie ben jij als Adviseur Vermogen?
  • Je hebt ervaring in vermogensbeheer, wealth management of private banking.

  • Je beschikt over een sterk track record én de ambitie om verder te groeien.

  • Je hebt een ondernemersmindset en voelt je thuis in een omgeving waar je impact kan maken.

  • Je bent sterk in klantencontact, analytisch en discreet.

  • Je bent iemand die denkt in oplossingen, kansen en kwaliteit.

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

Wij bieden jou als adviseur vermogen!
  • Een kans om mee te bouwen aan een groeiend kantoor.

  • Een aantrekkelijk verloningspakket met reële doorgroeimogelijkheden.

  • De mogelijkheid om op termijn mee te stappen als vennoot.

  • Autonomie, vertrouwen en ruimte voor initiatief.

  • Een professioneel team waar samenwerken en kwaliteit centraal staan.

    Klaar om je carrière naar een hoger niveau te tillen?

    Solliciteer meteen en word de nieuwe sleutelpersoon binnen onze organisatie in Grimbergen.

    Bezorg ons vandaag nog jouw cv aan stefanie.vanderhulst@manpower.be of maak een profiel aan op onze Manpower Website! Deze functie is dringend, dus snel reageren is absoluut een plus!

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
JOBAT
Personne de contact
Verantwoordelijke Human Resources
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur