Head of HR Operations M/V/X

Description de la fonction

In deze functie leid je het volledige operationele HR-gebeuren, van A tot Z.

Je werkt nauw samen met verschillende business units, leidinggevenden en het internationale HR-team.

Jij bent degene die structuur brengt, processen op punt zet en een betrouwbare partner bent voor medewerkers én management.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Je beheert alle operationele HR-processen, inclusief contractopmaak, onboarding, HR-administratie en legal.
• Je behandelt vragen van de medewerkers.
• Je begeleidt juridische dossiers, waaronder ontslagdossiers of klachtenprocedures.
• Je fungeert als plaatsvervangend voorzitter van de ondernemingsraad en werkt nauw samen met vakbonden en het Comité voor Preventie en Bescherming.
• Je ondersteunt managers binnen verschillende afdelingen en sites, van operationeel tot software & productie.
• Je werkt aan uniformiteit in HR-processen over de business units heen (verloning, procedures, workflows...).
• Je rapporteert rechtstreeks aan de international CHRO en werkt lokaal samen met verschillende niveaus.
• Je werkt 80% operationeel en 20% projectmatig aan optimalisaties.

Profil

• Je hebt een master- of bachelordiploma (bij voorkeur in HR, psychologie, rechten of bedrijfskunde).
• Minimum 7 jaar ervaring binnen HR, idealiter in een brede generalistische rol.
• Sterke kennis van Belgische sociale wetgeving.
• Je communiceert helder en professioneel met verschillende profielen, van arbeiders tot directie.
• Je bent stressbestendig, georganiseerd en voelt perfect aan wat er leeft op de werkvloer.
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands, Engels en Frans.

• Ervaring met sociaal overleg of contact met vakbonden.
• Ervaring met payroll of comp & ben.
• Affiniteit met technische, operationele of softwaregedreven omgevingen.
• Ervaring in een context met meerdere sites en business units.

Compétences linguistiques

• Anglais (atout)

  • Comprendre : Elémentaire (A)
  • Écrire : Elémentaire (A)
  • Lire : Elémentaire (A)
  • Parler : Elémentaire (A)

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Elémentaire (A)
  • Écrire : Elémentaire (A)
  • Lire : Elémentaire (A)
  • Parler : Elémentaire (A)

• Français (atout)

  • Comprendre : Elémentaire (A)
  • Écrire : Elémentaire (A)
  • Lire : Elémentaire (A)
  • Parler : Elémentaire (A)

Avantages du poste

• Een voltijdse functie met glijdende uren en 2 dagen thuiswerk per week.
• 32 vakantiedagen, volledig vrij op te nemen.
• Een aantrekkelijk salaris in lijn met jouw ervaring, aangevuld met:
  • bedrijfswagen en tankkaart
  • maaltijdcheques van €8
  • hospitalisatieverzekering
  • groepsverzekering en pensioenopbouw
  • optionele levensverzekering
  • verzekering langdurige ziekte of invaliditeit
  • alle risico-reisverzekering voor buitenlandse trips
• Moderne werkplek met o.a. gratis bedrijfsrestaurant, fruit en ijsjes.
• Deelname aan een jaarlijks 2-daags internationaal HR-event binnen de groep.
• De kans om impact te maken in een omgeving met veel autonomie en korte beslissingslijnen.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers