Senior Pitch Officer M/V/X

Description de la fonction

Als Senior Pitch Officer speel je een sleutelrol in het managen van voorstellen, pitches, RFP's en openbare aanbestedingen. Je belangrijkste taken omvatten:

Het leiden en coördineren van de volledige voorbereiding van pitches, voorstellen en RFP's.

Het waarborgen van een hoogwaardige en tijdige levering van alle inzendingen, het beheren van beoordelingen en de definitieve goedkeuringen met interne stakeholders.

Het samenwerken met meerdere praktijkgroepen en afdelingen om relevante input te verzamelen.

Het bieden van back-up ondersteuning aan Business Development-collega's indien nodig.

Het bijdragen aan bredere initiatieven voor bedrijfsontwikkeling, zoals evenementen, klantpresentaties en marketingmateriaal.

Het nauw samenwerken met partners en het genieten van aanzienlijke autonomie en eigenaarschap over projecten.

Wie zoeken we?

Aantoonbare ervaring in business development, offertemanagement of inkoop, bij voorkeur binnen een advocatenkantoor of professionele dienstverlening.

Vloeiend in Frans en Engels, met een goede beheersing van het Nederlands (B1-B2).

Sterke projectmanagement-, communicatie- en organisatorische vaardigheden.

Hands-on, proactief en in staat om onder druk te presteren.

Ervaring met openbare of private aanbestedingen is een must

Een plug-and-play professional - autonoom, flexibel en bereid om verantwoordelijkheid te nemen.

Profil

Aantoonbare ervaring met tenders en openbare aanbestedingen is een must!

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

• Anglais (atout)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

• Français (atout)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

Een competitief salarispakket op basis van ervaring. Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden: ziektekosten- en groepsverzekering, maaltijdcheques en ecocheques, vergoeding van het openbaar vervoer of kilometervergoeding, bonusregeling en 26 vakantiedagen. Hybride werkmodel (tot 2 dagen thuiswerken per week) met flexibiliteit en vertrouwen. Moderne en volledig gerenoveerde kantoren in hartje Brussel. Een divers, ondersteunend en samenwerkend team dat vertrouwen, autonomie en groei stimuleert. De kans om echt impact te maken binnen een internationaal, maar toch flexibel en menselijk advocatenkantoor.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers