Ambulancier - Sous-officier H/F/X

Description de la fonction

La fonction d'ambulancier militaire est vitale pour notre chaine d'appui aux exercices et opérations. Vous serez les premiers garants de la santé voire de la survie de vos collègues. En tant que sous-officier ambulancier au sein d'une unité médicale vous serez amené à dispenser des premiers soins et à gérer des appuis médicaux. Vous initierez, effectuerez et coordonnerez les évacuations médicales vers des installations médicales adaptées. En tant qu'ambulancier, vous pouvez également travailler à l'Hôpital Militaire. Êtes-vous prêt à relever des défis au niveau de l'organisation et du fonctionnement d'un hôpital ? Comme sous-officier ambulancier, vous serez amené à gérer et coordonner le suivi de patients et dossiers au sein de différents services. Vous pariciperez également à la prise en charge en milieux spécifiques tel que les grands brûlés ou le Centre Médical d'Expertise (CME). Vous obtiendrez une qualification 112 reconnue et maintiendrez celle-ci via des entrainements continus en milieu militaire et civil. Vous participerez aux exercices et missions en Belgique et à l'étranger. Aucune expérience professionnelle n'est requise pour ce poste.

Cela vous parle vraiment :

• Travailler en team.
• Gérer des équipages d'interventions.
• Déploiement et mise en œuvre de matériel.
• Mettre en œuvre du support logistique.
• Participation aux entrainements et missions à l'étranger.

Profil

Age maximum 33 ans

• La médecine de combat et humanitaires vous attirent.
• Vous aimez apporter votre aide aux autres.
• Vous êtes déterminé et débrouillard.
• La gestion du personnel et du matériel est aussi une tâche qui vous semble intéressante.
• Vous avez un attrait pour le monde de la Défense.
• Vous avez le niveau d'études requis pour ce poste.

Diplôme

• Secondaire supérieur

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

En plus d'un salaire attractif et au-delà des aspects qui rendent le travail à la Défense unique, tels que le travail d'équipe, un travail varié et stimulant, des expériences uniques, l'égalité des chances et des opportunités de carrière, nous vous offrons :

• Une formation complète sur mesure pour que vous puissiez débuter en toute confiance dans votre nouvel emploi (aucune expérience n'est requise)
• Une carrière militaire passionnante
• Rémunération et indemnités supplémentaires pour vos prestations professionnelles
• Pécule de vacances
• Prime de fin d'année
• Chèques-repas
• Indemnité de tenue
• 33 jours de congé par an (30 jours de congé de vacances + 3 jours de dispense de service du département)
• Vacances supplémentaires entre Noël et Nouvel An
• Possibilité de récupérer les heures supplémentaires
• Horaire de travail flexible (peut varier selon le poste occupé)
• Soins de santé gratuits auprès de prestataires agréés (médecin, dentiste, kinésithérapeute, ...)
• Assurance hospitalisation gratuite pour vous-même et réduction considérable pour les membres de votre famille
• Déplacements professionnels gratuits en transports en commun ou allocation bicyclette
• Offre de formation étendue (à suivre pendant les heures de travail)
• Restaurant d'entreprise à prix démocratiques
• Utilisation gratuite des infrastructures sportives pendant les heures de travail
• Toutes sortes de réductions (magasins, parcs à thème, vacances, etc.)

Attention : certains avantages ne sont pas d'application pendant la période de candidature et de formation ou pendant les exercices et les opérations.

Lieu de travail: à déterminer

Informations supplémentaires

Nos tests généraux et médicaux sont une partie importante de la procédure de sélection. Vous pouvez consulter un aperçu des tests généraux via les liens expliquant comment débuter en tant que militaire, civil ou réserviste (voir l'étape 3).
Des informations détaillées et des questions fréquentes concernant les exigences médicales sont disponibles sur le site de l'Hôpital Militaire Reine Astrid (HMRA) dans la rubrique « sélection de base ».

Ces tests supplémentaires font également partie de la procédure de sélection de ce poste vacant :

Leadership

Avec un test sur l'ordinateur, on vérifie vos compétences de leadership. On vous présente différentes situations, chacune avec un certain nombre de réponses possibles. Pour chaque situation, vous indiquez comment vous réagiriez. Sur la base de vos réponses, nous déterminons votre niveau de compétences qui sont importantes pour une fonction comme cadre.

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