Aller au contenu principal

Land Acquisition Officer |/X) | Brussel M/V/X

Référence 5667657 | Créé le 01 décembre 2025

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Construction / Conception et technique

Description de l'entreprise

TUC RAIL is een Belgisch engineeringbureau gespecialiseerd in spoorwegtechnologie en -infrastructuur. Wij zijn experts op het gebied van duurzame mobiliteit en hebben een multidisciplinaire en end-to-end aanpak. Wij werken al meer dan 30 jaar aan spoorwegengineeringprojecten in België en in het buitenland. Vandaag zijn wij een belangrijke referentie in deze sector. Als voorloper op het gebied van spoorwegengineering sinds 30 jaar werkt TUC RAIL aan een meer duurzame mobiliteit in België en in het buitenland.

Description de la fonction

TUC RAIL, een sleutelspeler in spoorweginfrastructuurprojecten, steunt op de expertise van zijn 1.400 medewerkers om mobiliteitsoplossingen van morgen te ontwerpen en te realiseren, zowel in België als internationaal. In het kader van ons engagement voor duurzame en innovatieve mobiliteit zijn wij op zoek naar een Land Acquisition Officer om ons dynamische team te versterken.  
Je zal op termijn van 1 à 2 jaar verantwoordelijk worden voor de organisatie van de onteigeningen te Vlaanderen. Je zal binnen ons studiebureau een aanspreekpunt zijn voor alles wat met de verwerving van de nodige terreinen te maken heeft.
Je stuurt binnen je eigen team het werk aan van een technical administrator, een CAD Designer en een onderhandelaar grondverwervingen.

Wat ga je doen?

Je voornaamste taken zijn :

  • Opmaken en opvolgen van de budgetten en de planningen mbt onteigeningen in het kader van de spoorprojecten
  • Onderhouden van de nodige contacten hiervoor met de interne projectteams, met de diensten van het Federaal Aankoopcomité, het Ministerie van Mobiliteit en de diensten van zowel Infrabel als van de NMBS
  • Verzorgen van de nodige contacten met de lokale overheden en desgevallend ook met de betrokken eigenaars
  • Voorbereiden, opmaken en zorgen voor de onteigeningsplannen en aanverwante plannen zoals patrimoniumplannen, rooilijnplannen, afbakeningsplannen, etc. alsmede de opmaak en verificatie van meet- en afbakeningsplannen
  • Zorgen voor en controleren van de afgesloten akten en gebruiksovereenkomsten
  • Controleren de naleving van de toepasselijke wetten, regels en overeenkomsten
  • Opzoeken en bepalen de ligging van de perceels- en domeingrenzen
  • Aansturen van de leden van het projectteam in hun onderscheiden taken.
 

 

 



Profil


  • Je hebt een master- of bacheloropleiding in bouwkunde, topografie/geografie gevolgd of je hebt een grondige expertise in het domein van onteigeningen of je kunt rechtvaardigen met een overtuigende ervaring
  • Idealiter ben je in het bezit van een diploma waarmee je kunt worden ingeschreven op de rol van de Federale Raad van landmeters
  • Je beschikt over een goede tot doorgedreven kennis van Autocad (bij voorkeur Civil 3D of AutoCad Map ) of je bent bereid om te leren
  • Je bent een uitstekende werkorganisator en problem-solver, en bent communicatief en diplomatisch
  • Je kan tegelijkertijd aan verschillende projecten werken
  • Je bent mobiel en je aarzelt niet om vaak op terrein te rijden
  • Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie
  • Je spreekt zeer goed Nederlands en kan je vlot uitdrukken in het Frans

Compétences linguistiques

  • Français (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
TUC RAIL
Personne de contact
Verantwoordelijke Human Resources
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur