Aller au contenu principal

Gediplomeerd Statisch Agent Categorie SB M/V/X

Référence 5682267 | Créé le 12 décembre 2025

Retour à la liste
  • Lieu : 1060 - Saint-Gilles
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Sécurité, nettoyage et environnement / Surveillance et gardiennage
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 3 ans d'expérience

Description de la fonction

Werkplaats: Hortamuseum, UNESCO Werelderfgoedmuseum, Brussel

Hiërarchische overste: Hoofd van de interne veiligheidsdienst van het museum

1. Doelstellingen van de functie

  • Zorgen voor de veiligheid van personen (bezoekers, personeel, dienstverleners). Beschermen van het cultureel erfgoed van het museum. Voorkomen van en ingrijpen bij incidenten, zorgen voor naleving van de wet en de veiligheidsvoorschriften. Handhaven van de orde en zorgen voor de rust op het terrein

2. Belangrijkste taken

Beveiliging en bewaking

  • Permanente bewaking van de voor het publiek toegankelijke en afgesloten ruimtes (tentoonstellingszalen, ingangen, technische ruimtes, enz.). Toezicht houden op de in- en uitgaande bezoekers- en personeelsstromen van het museum. Regelmatige patrouilles volgens het door de verantwoordelijke opgestelde rooster. Voorkomen en opsporen van incidenten die van invloed kunnen zijn op de veiligheid van het museum (vandalisme, poging tot diefstal). Beheren van elektronische beveiligingssystemen (camera's, alarmen, toegangscontrole), met name bij opening of sluiting van het museum.

Risicopreventie

  • Signaleren van mogelijke gevaren voor de veiligheid van personen of goederen. Reageren op risicosituaties (brand, mensenmassa's, woordenwisselingen). Toepassen van procedures bij evacuatie of afgaan van alarmen.

Relaties en bijstand

  • Bezoekers verwelkomen en informeren over de veiligheidsregels die in het museum moeten worden nageleefd. Samenwerken met de interne teams (gidsen, technici, conservatie) en de politie in geval van incidenten. Indien nodig eerste hulp verlenen.

Rapporteren en opvolgen

  • Incidentenrapporten schrijven en belangrijke gebeurtenissen onmiddellijk melden aan de hiërarchische overste. Een register bijhouden van bewakingsactiviteiten (rondes, incidenten, anomalieën).

Profil

In het wettelijk kader van de wet Jambon, van 2 oktober 2017 (Vigilis.ibz.be), moet een Statische Agent Categorie SB (bewaking van eigendommen) de volgende elementen kunnen voorleggen:

    • Wit strafblad: De agent moet een blanco strafblad kunnen voorleggen van minder dan 3 maandenen niet betrokken zijn geweest bij strafbare feiten die onverenigbaar zijn met de uitoefening van de functie.

    • Wettelijke toelatingen: Beschikken over een toelating of een bekwaamheidsattest voor de functie.

    • Ervaring met de functie: Hij/zij heeft minimaal 2 jaar ervaring met bewakingsdiensten, bij voorkeur in een culturele, historische of evenementenlocatie.

De kandidaat beschikt over de volgende vaardigheden en bekwaamheden:

    • Talenkennis: Mondelinge taalvaardigheid in het Nederlands, Frans en Engels.

    • Observatie en waakzaamheid en incident management:

      • In staat zijn om onregelmatigheden en verdacht gedrag op te sporen. Zorgen voor een ontradende aanwezigheid op de bewaakte locatie. Adequaat reageren op incidenten zoals inbraken, brand of vandalisme. Nauwkeurige en volledige rapporten opstellen over gebeurtenissen.

  • Kennis van toegangscontroletechnieken en conflicthantering:

      • Toezicht houden op in- en uitgangen (identificatie, inspectie, verificatie). Gebruik van technische apparatuur zoals camera's, metaaldetectors, enz. Conflicthantering door een kalme en professionele houding aan te nemen in gespannen situaties. Bemiddelingstechnieken toepassen om conflicten te bezweren.

  • Communicatieve vaardigheden en fysieke en mentale conditie:

      • Effectief communiceren met collega's, het publiek en de autoriteiten (politie, brandweer). In staat om lange tijd te staan of te patrouilleren. Zelfbeheersing, goed beoordelingsvermogen en goed stressmanagement.

Compétences linguistiques

  • Français (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)
  • Anglais (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)
  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

Contract voor onbepaalde duur, voltijds regime (4/5 kan ook) van dinsdag tot zondag, met uitzondering van één weekend per maand.

Basis is een aangepast uurrooster per maand en per week, afhankelijk van de dagen dat het museum open is voor de individuele bezoekers, groepen, events, technische interventies...

    • Adres van het Hortamuseum: Amerikastraat 23 - 27, 1060 Sint-Gillis

    • Paritair Comité van het museum: 329.210

    • Extralegale voordelen: Maaltijdcheque - Hospitalisatieverzekering - Groepsverzekering

    • 13de maand en vakantiegeld

    • Aanvang van het contract: zo snel mogelijk

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
MUSEE HORTA
Personne de contact
Pascal Peture
Mode de présentation
envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
E-mail
pascal.peture@hortamuseum.be