medewerker cafetaria-bar M/V/X

Description de la fonction

Werken bij Korian, dat doe je met een groot hart!

We moedigen alle mensen aan om hun kandidatuur in te dienen ongeacht hun afkomst, huidskleur, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, filosofische overtuiging, handicap, ...

Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.

• Verwelkomen van de klanten
• Bestellingen opnemen & afrekenen
• bediening aan toog
• Klanten voorzien van specifieke behoeften
• Tafels afruimen en zaal op orde houden
• aanvulling jobtime van 19u per week in poetsdienst of logistiek assistent in de zorg

Profil

• Ervaring in de horeca (brasserie of restaurant) is een pluspunt
• Je hebt een verzorgd voorkomen
• Je bent in staat zelfstandig en klantgericht te werken
• Je bent bereid flexibel te werken, en werken in weekenden en tijdens feestdagen schrikt u niet af
• Talenkennis : Nederlands

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Elémentaire (A)
  • Écrire : Elémentaire (A)
  • Lire : Elémentaire (A)
  • Parler : Elémentaire (A)

Avantages du poste

Het is ons engagement om het beste in onze mensen naar boven te brengen. 

• We zorgen voor een goede onboarding en begeleiding doorheen je carrière
• Je komt terecht in een grote ondersteunende community 
• We creëren ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling met doorgroeimogelijkheden via onze Korian Academy 
• Je belandt in een veilige werkomgeving, gefocust op jouw welzijn, gezondheid en veiligheid
• We garanderen een gezond evenwicht tussen je werk en privéleven
• Ons gedreven team staat steeds voor je klaar

Wat bieden we nog?

• Een deeltijds contract van onbepaalde duur
• Een marktconforme verloning volgens IFIC barema's, met (gedeeltelijke) overname van anciënniteit
• vaste werkende dagen, week 1 van woensdag tot en met zondag. week 2 op woensdag en donderdag
• Extralegale voordelen: maaltijdcheques, woon-werkvergoeding, anciënniteitsverlof en/of fideliteitsverlof, compensatiedagen, personeelskortingen via Benefits@Work, hospitalisatieverzekering met zeer lage tussenkomst en voor alle inwonende gezinsleden, ... 
• Premie bij het aanbrengen van een nieuwe medewerker (1.500€ voor verpleegkundigen en 1.000€ voor andere zorgprofielen)

BE0869769702

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers