un(e) collaborateur.trice de production et technique H/F/X

Description de l'entreprise

Présentation de la structure : Association active dans le secteur culturel (3 salles de concerts, expositions, festival : 500 évènements / an)

Description de la fonction

En étroite collaboration avec les responsables production et technique, le.la prodeur.euse externe assure le suivi de la production des concerts sur le terrain par l'accueil des artistes en veillant aux éléments logistiques et organisationnels dès l'arrivée de l'équipe artistique, jusqu'à la fin des concerts et le départ des équipes.

Liste des Tâches :

- Installe des zones destinées aux artistes avant leur arrivée sur base des informations transmises par l'équipe de production (loges, etc.)

- Accueille les équipes artistiques et visite des salles, zones backstage, merch et accès importants

- Rappelle les consignes de bases (interdiction de fumer dans le bâtiment ou de sortir avec du verre en dehors des zones backstage, de laisser sans surveillance du matériel/merch dans les zones publiques ou encore de laisser du matériel à vue dans leurs véhicules, etc.) 

-Fait le lien entre tous les intervenants amenés à travailler sur la production (les équipes artistiques, techniques, horeca, sécurité, accueil, etc.)

- Veille au bon déroulement de la journée et soirée et au respect des plannings établis en amont

-Suit l'état des stocks et l'état général du backstage

-Signale aux équipes de production, technique, bâtiment les anomalies ou éventuelles difficultés rencontrées lors de la production

-Fait le lien avec l'accueil pour la gestion des invités artistes

-En concertation avec les équipes de sécurité (gardiens, agents, steward parking) et les équipes techniques, le.la prodeur.euse  supervise le chargement et déchargement du matériel

-Accompagne les artistes pour monter sur scène et en sortie de scène

- A la fin de la journée, assure le rangement des zones de production (loges, bureau de production, vidanges, stocks, gourdes, essuis, etc.)

- Veille à maintenir en ordre les espaces Horeca (zones café et catering), lance les machines (linges, vaisselles) et signale les éventuels dysfonctionnements aux équipes de production et horeca

Profil

¨      Titulaire d'un CESS au minimum

¨      Être dans les conditions ACS

¨      Affinités avec le secteur culturel et musical en particulier

¨      Toute expérience dans le milieu musical ou culturel est un plus

¨      Très bon niveau d'anglais en expression et compréhension orale

¨      Avoir l'esprit d'équipe

¨      Résistance au stress, bonnes capacités d'organisation et capable de travailler aussi bien de façon autonome    que en Équipe;

¨      Être flexible et ponctuel.le;

¨      Disponibilité-e immédiate;

Conditions d'accès

ACS :

Toutes les conditions doivent être remplies :

• Etre domicilié en Région de Bruxelles Capitale
• Etre inscrit comme demandeur d'emploi inoccupé auprès d'Actiris
• Pour les personnes de moins de 40 ans, avoir au moins 6 mois d'inscription (calendrier) comme demandeur d'emploi inoccupé (ou comme bénéficiaire du droit à l'intégration sociale) au cours de l'année qui précède l'engagement
• Avoir le diplôme requis pour le poste

Le calcul des conditions se fait selon la réglementation chômage avec un maximum de 78 jours ouvrables dans un trimestre (dans un régime de six jours/semaine). Quand cela n'est pas le cas et que le calcul se fait sous forme de calendrier (tous les jours de la semaine sont comptés), cela est mentionné dans le texte.

Se reporter à l'arrêté du 28 novembre 2002 du gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale relatif au régime des agents contractuels subventionnés

Diplôme

• Secondaire supérieur

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

• Anglais (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

Avantages du poste

- Association active dans le secteur culturel (concerts, expositions, festival, etc...)

- Cadre de travail agréable et dynamique;

- Facilité d'accès en transport en commun

- Barème Echelon 3 de la CP 329.02

- chèques repas après 6 mois, assurance groupe

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