Teamcoördinator Vrije Tijd (A1a-A3a) M/V/X

Description de la fonction

• Je leidt een divers team rond jeugd, sport, evenementen, toerisme en verenigingenbeleid. 
• Je bent verantwoordelijk voor zowel een sterke visie op de thema's als voor het omzetten van deze visie naar concrete acties en projecten voor jouw teamleden.
• Je zorgt voor een efficiënte organisatie van de projecten en je let erop dat de rol- en taakverdeling voor alle medewerkers zeer helder is.
• Je staat in voor de opmaak, uitwerking en opvolging van het meerjarenplan, netwerkopbouw, het opzetten van intern werkoverleg, het voeren van een modern personeelsbeleid en een efficiënt middelenbeheer in functie van een goede werking van het team Vrije Tijd. 
• Je begrijpt het belang van een correcte en efficiënte administratie en zorgt ervoor dat deze binnen jouw functie én team goed wordt opgevolgd.
• Je maakt deel uit van de afdeling Samen Leven en Beleven en neemt hierbinnen een actieve rol op. 

Profil

• Je kan processen, procedures en complexere projecten vormgeven en samen met je team tot een goed einde brengen. 
• Met jouw stijl van leidinggeven stimuleer je het persoonlijk leiderschap van je team. 
• Samen met de teamcoördinator Cultuur en bibliotheek ben je een tandem in het domein vrije tijd. Je zorgt samen voor een sterke verwevenheid die meerwaarde creëert. 
• Je legt verbanden en linken met andere thema's binnen en buiten het team Vrije Tijd en stimuleert samenwerking en gedeelde verantwoordelijkheid binnen de hele organisatie. 
• Je bent een netwerker en legt bruggen met vele interne en externe partners. 

En verder...

• Je hebt minimum 3 jaar relevante ervaring en de juiste voeling met de thema's jeugd en/of sport. Affiniteit met de openbare sector is een pluspunt. 
• Of je hebt minimum 3 jaar leidinggevende ervaring. 
• Je hebt een oplossingsgerichte en proactieve ingesteldheid en een sterke zin voor verantwoordelijkheid. Daarnaast werk je samen met andere collega's op een constructieve en positieve manier.

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

• een voltijdse overeenkomst voor onbepaalde duur
• Loonschaal A1a-A3a (bruto min € 3.864,35 - bij 5 jaar anciënniteit: € 4.651,37 - bij 10 jaar anciënniteit: € 5 181,95) 
• mogelijkheid tot het meenemen van relevante jaren anciënniteit uit de privésector of als zelfstandige (mits het voorleggen van de juiste tewerkstellingsattesten)
• maaltijdcheques (€8)
• fietsvergoeding voor wie naar het werk fietst (€ 0,36/km)
• mogelijkheid tot een leasefiets
• ecocheques en Z-cheques (€ 200/jaar)
• 2e pensioenpijler
• 100% tussenkomst in het openbaar vervoer
• hospitalisatieverzekering (voor jezelf en je gezin)
• 32 vakantiedagen

En dan nog dit...

• de mogelijkheid tot telewerk na je inwerkperiode
• tal van bijscholingsmogelijkheden
• werken voor een lokaal bestuur staat garant voor een goede werk- en privé-balans
• een fijn team dat je met open armen zal ontvangen

• Je beschikt over een masterdiploma, of gelijkwaardig door ervaringsbewijs of een attest van beroepsopleiding, of je slaagt voor een capaciteitstest die beoordeelt of je op het vooropgestelde niveau kan functioneren.
• Je spreekt de Nederlandse taal.
• Je slaagt voor de selectieprocedure. 
• Indien je slaagt op het verkennend (digitaal) gesprek, bezorg je een recent uittreksel uit het strafregister uiterlijk tegen het mondelinge selectiegesprek. Het uittreksel mag op dat moment niet ouder zijn dan 3 maanden.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers