Responsable technique ligne de poudrage H/F/X

Description de la fonction

Description:

Mission principale

En véritable chef d'orchestre, le Responsable technique pilote son secteur, supervise son équipe et assure le bon fonctionnement du parc machines. Il veille au respect des délais, à la qualité du travail réalisé et à la coordination entre les différents services.

Positionnement dans l'entreprise

• Travaille sous la responsabilité directe du Directeur de production
• Encadre l'équipe des opérateurs spécialisés en traitements de surface
• Collabore étroitement avec les responsables des autres pôles (gestion des commandes, découpe, pliage, finition, usinage, soudure, logistique)
• Travaille avec l'équipe maintenance pour l'entretien et le dépannage des équipements de sa zone

Responsabilités

Mise en place de la nouvelle zone Traitements de Surface

• Rassembler toutes les informations techniques liées au poudrage : préparation, application, mises en couleur, particularités du procédé
• Réaliser une veille concurrentielle : pratiques, tarifs, positionnement
• Assurer la liaison entre les clients, les gestionnaires de commandes et les sous-traitants : demandes de prix, suivi des délais, gestion des non-conformités
• Créer un wiki interne détaillant les étapes du poudrage, destiné aux gestionnaires de commandes
• Participer à l'intégration complète des traitements de surface dans les outils internes (calculateur de coûts, processus standards)

Lancement et développement opérationnel

• Agir comme référent technique pour toutes les questions liées aux traitements de surface
• Valider la qualité des pièces produites, notamment en cas de doute de la part de l'équipe
• Organiser le planning avec les autres responsables de zone et le Directeur de production
• Communiquer les délais de production aux personnes concernées (dessinateurs, gestionnaires, responsables de zone, direction)
• Superviser et accompagner l'équipe : conseils, corrections, feedback constructif, mise en avant ou recadrage si nécessaire
• Participer activement à la réunion hebdomadaire de production : analyse des problèmes, propositions d'amélioration
• Garantir la montée en compétences : formations continues, organisation de toolboxes mensuelles
• Gérer les absences et les heures supplémentaires
• Informer la maintenance de tout incident ou signe d'usure sur les équipements
• Proposer des pistes d'amélioration continue pour optimiser les processus et les services
• Respecter et faire respecter les règles de sécurité et la politique qualité de l'entreprise.

Profil

Compétences requises

• Expérience confirmée dans une fonction similaire
• Partage des valeurs fondamentales de l'entreprise : fierté, optimisme et respect
• Leadership naturel, capacité à déléguer et à donner un feedback clair et constructif
• Capacité à hiérarchiser les priorités selon l'urgence des commandes
• Sens de l'organisation, rigueur et ouverture aux nouvelles idées
• Capacité à prendre du recul, analyser et anticiper

Offre

Notre client offre :

• Salaire à discuter selon le profil
• Package complet et attractif
• La possibilité de rejoindre une entreprise très stable en pleine campagne
• La posisbilité d'occuper une fonction avec de belles responsabilités.

Entreprise

Entreprise réputée dans son secteur à Verviers

Compétences linguistiques

• Français (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers