Coördinator Instroom & Ontwikkeling M/V/X
Référence 5692574 | Créé le 19 décembre 2025
Retour à la liste
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion de services
- Nombre d'années d'expérience : Minimum 3 ans d'expérience
Description de la fonction
- Coördineren van wervings- en selectieprocessen
- Strategisch meedenken over talentmanagement en ontwikkelingsnoden
- Uitwerken van opleidingsplannen en partnerships met interne en externe partners
- Opstellen van functieomschrijvingen, SMART-doelen en ontwikkelingsgesprekken
- Beheren van het jaarlijkse rekruterings- en opleidingsbudget
- Rapporteren en presenteren van processen, flow en resultaten aan het management
- Meedenken over digitalisering en optimalisatie van HR-processen
- Aansturen en coachen van je team, nieuwe energie brengen en medewerkers laten groeien
Profil
Must Haves:
- Bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring.
- Minimaal 3 jaar ervaring in rekrutering of L&D, met leidinggevende verantwoordelijkheid
- Sterke kennis van HR-processen, onboarding en talentontwikkeling
- Proactieve en coachende leiderschapsstijl
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands, Frans is een plus
- Zelfstandig, strategisch en hands-on ingesteld
Nice to Haves:
- Ervaring met doelgroepen binnen de sociale economie
- Kennis van HR-software en digitaliseringsprojecten
- Ervaring met budgetbeheer en managementrapportering
- Netwerken op events
Compétences linguistiques
-
Français (atout)
- Comprendre : Elémentaire (A)
- Écrire : Elémentaire (A)
- Lire : Elémentaire (A)
- Parler : Elémentaire (A)
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Elémentaire (A)
- Écrire : Elémentaire (A)
- Lire : Elémentaire (A)
- Parler : Elémentaire (A)
Avantages du poste
- Een functie met veel autonomie en impact binnen een maatschappelijk relevante organisatie
- Een dynamisch team en een toegankelijke, warme bedrijfscultuur
- Een marktconform salaris
- Maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en sectorpremie
- Aantrekkelijke verlofregeling, inclusief leeftijdsdagen bovenop 20 dagen standaardverlof
- Poolwagens beschikbaar voor werkverplaatsingen
- Flexibiliteit voor thuiswerk afhankelijk van agenda
Interesse? Solliciteer of contacteer mij via inna@conessence.com
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
CONESSENCE
|
|
Personne de contact
|
Inna Bosschem
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |