Chargé·e de projets /Un·e animateur·trice LANGUE DES SIGNES H/F/X

Description de l'entreprise

Cette association à but non lucratif œuvre pour la défense des droits des personnes sourdes et malentendantes et coordonne un réseau d'une trentaine d'organisations affiliées. 

Ses actions s'inscrivent dans le cadre de l'éducation permanente. L'équipe, composée de 14 personnes motivées et engagées, réunit à la fois des collaborateurs entendants et des collaborateurs sourds ou malentendants, qui communiquent en langue des signes de Belgique francophone et/ou en français.

Description de la fonction

Vous assurerez, au sein de notre équipe, la conception et l'organisation d'activités conformes aux projets et aux objectifs de la FFSB et au cadre de l'éducation permanente défini par la Fédération Wallonie-Bruxelles.

Ces projets ont pour objectif de créer des actions collectives avec le public sourd et malentendant et les associations partenaires de la FFSB. Pour cela vous travaillerez sous la responsabilité d'un coordinateur de projets, d'un autre animateur et/ou de la Direction.

Votre public sera principalement composé de personnes sourdes/malentendantes, ainsi que de responsables d'associations. Les uns comme les autres s'expriment en langue des signes de Belgique francophone et/ou en français oral. Vous serez également amené à vous adresser à des personnes entendantes qui ne connaissent rien à la surdité.

Vous travaillerez dans une équipe motivée et engagée composée de personnes entendantes et de personnes sourdes/malentendantes qui communiquent elles aussi en langue des signes de Belgique francophone et/ou en français. 

Missions :

Concevoir, organiser et exécuter des projets et/ou des animations conformes aux objectifs de la FFSB et au cadre de l'éducation permanente défini par la Fédération Wallonie-Bruxelles, et ce, en collaboration avec les gestionnaires de projets. Les projets de la FFSB visent à concerter, puis créer des actions collectives avec le public sourd et malentendant et les organisations partenaires de la FFSB. Cela implique de mettre en place la structure et les moyens nécessaires à la réalisation du projet d'animation. Notamment :

• Elaborer et proposer les budgets, puis rechercher des subventions pour le projet dont vous avez la charge, en collaboration directe avec votre chef de projet ou votre supérieur hiérarchique.
• Etablir les méthodologies des activités.
• Assurer l'animation effective de ces activités, seul ou avec des collègues.
• Gérer les aspects opérationnels et logistiques des animations conçues par vous-même ou par vos collègues.
• Assurer l'accompagnement des bénévoles associés au projet.
• Entretenir des relations de qualité avec les associations ou institutions partenaires de la FFSB pour soutenir, développer et concrétiser les projets dont vous avez la responsabilité.

• Evaluer les résultats des animations et ajuster vos méthodes de travail.

  
  Rédiger, sur la base d'une collecte d'informations écrites ou données en LSFB, des textes variés comme des e-mails, des textes de présentation de projets événementiels, d'animations, ou d'autres natures.
  
  Assurer une série de démarches administratives ou de prises de contacts utiles au développement des projets de la Fédération, dont des contacts téléphoniques ou en visioconférence, soit pour vos propres projets, soit pour d'autres projets, soit pour ceux gérés par d'autres et alors sous la supervision de votre chef de projet. Parmi ces démarches administratives, il y a le suivi de dossiers de demandes de subventions (formulation et envoi des demandes, constitution des pièces justificatives, etc.).

 Vous vous informez régulièrement sur le fonctionnement de l'association et ses missions ainsi que sur celui des organisations fédérées.

Profil

• Vous avez une expérience en animation et maîtrisez des techniques d'animation et êtes capable de vous adapter à différents publics.

• Vous êtes capable de faire corréler les enjeux du secteur de la surdité, les finalités et valeurs de l'association avec un programme d'éducation permanente.

• Vous savez vous adapter aux contraintes d'un projet (planning, budget, timing, etc.) et vous savez faire preuve de souplesse.

• Vous avez une très bonne connaissance de la langue des signes de Belgique francophone.

• Vous avez de très bonnes capacités de communication écrite et orale en français.

• Vous avez d'excellentes capacités de communication interpersonnelles et vous savez gérer un public difficile.

• Vous avez une bonne résistance au stress et vous êtes organisé.

• Vous aimez travaillez en équipe et vous êtes aussi autonome et proactif.

• Vous êtes d'accord avec la mission et les valeurs de la Fédération. (Voir : http://www.ffsb.be/identite/)

• Vous remplissez les conditions Actiris exigées pour un contrat ACS (entre autre, habiter Bruxelles est indispensable !)

Conditions d'accès

ACS :

Toutes les conditions doivent être remplies :

• Etre domicilié en Région de Bruxelles Capitale
• Etre inscrit comme demandeur d'emploi inoccupé auprès d'Actiris
• Pour les personnes de moins de 40 ans, avoir au moins 6 mois d'inscription (calendrier) comme demandeur d'emploi inoccupé (ou comme bénéficiaire du droit à l'intégration sociale) au cours de l'année qui précède l'engagement
• Avoir le diplôme requis pour le poste

Le calcul des conditions se fait selon la réglementation chômage avec un maximum de 78 jours ouvrables dans un trimestre (dans un régime de six jours/semaine). Quand cela n'est pas le cas et que le calcul se fait sous forme de calendrier (tous les jours de la semaine sont comptés), cela est mentionné dans le texte.

Se reporter à l'arrêté du 28 novembre 2002 du gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale relatif au régime des agents contractuels subventionnés

Diplôme

• Supérieur non universitaire

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

• Signes (langue des) (requis)

  • Comprendre : Indépendant + (B2)
  • Écrire : Indépendant + (B2)
  • Lire : Indépendant + (B2)
  • Parler : Indépendant + (B2)

Avantages du poste

• Un contrat de 19h/ semaine à Bruxelles (lieu de travail habituel), avec du travail ponctuel à Namur (antenne de Namur).
• Une rémunération établie sur base de l'échelon 4.1, selon les barèmes en vigueur de la CP 329.02.
• Un engagement immédiat.
• Un travail au sein d'une équipe dynamique et engagée.
• Un travail qui vous permet de participer à un changement de société.

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