Magasinier H/F/X
Référence 5703720 | Créé le 02 janvier 2026
- Lieu : 1170 - Watermael-Boitsfort
- Temps de travail : Travail à temps partiel
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Transport et logistique / Achat et logistique
Description de l'entreprise
Le CPAS de Watermael-Boitsfort recherche un Magasinier (F/H/X) pour sa résidence pour séniors.
Située dans un cadre de verdure unique, la Résidence pour Seniors du CPAS de Watermael-Boitsfort est une maison de repos qui compte cent vingt-huit lits dont quatre-vingt-cinq lits MRS (Maison de Repos et de Soins).
Elle dispose d'une équipe pluridisciplinaire étoffée (assistant-e social-e, médecin, infirmier-ère, auxiliaire de soins, logopède, kiné, ergothérapeute, diététicienne, psychologue...) et d'un service de cuisine et d'entretien propres à l'établissement.
Son service d'animation et d'ergothérapie propose chaque jour aux résidents de nombreuses activités.
Description de la fonction
Mission
Assurer la réception, le contrôle, la distribution et la commande des marchandises alimentaires et non alimentaires nécessaires au bon fonctionnement des services sur l'ensemble des sites du CPAS.
Activités
- Gérer les stocks et assurer le suivi journalier des commandes
- Réceptionner quotidiennement les livraisons sur le site de la Résidence
- Entreposer les marchandises suivant le système FIFO
- Acheminer périodiquement les marchandises dans les services demandeurs : cuisine, soins, entretien, cafétéria, centre de soins de jour, administration centrale et service social
- Veiller à la bonne affectation et au bon entretien des espaces de stockage
- Procédér à la vérification qualitative et quantitative de toutes livraisons et le suivi des documents nécessaires au service comptabilité
- Assurer une gestion optimale des budgets en collaboration avec les chefs de service et réaliser les bons de commande
- Participer à l'organisation des événements sur les sites du CPAS.
Profil
. Etre en possession du certificat d'enseignement secondaire supérieur
. La connaisance du néerlandais est un atout.
Diplôme
- Secondaire supérieur
Compétences linguistiques
-
Français (requis)
- Comprendre : Expérimenté + (C2)
- Écrire : Expérimenté + (C2)
- Lire : Expérimenté + (C2)
- Parler : Expérimenté + (C2)
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Indépendant - (B1)
- Écrire : Indépendant - (B1)
- Lire : Indépendant - (B1)
- Parler : Indépendant - (B1)
Avantages du poste
- un contrat à durée indéterminée à mi-temps (18h30 heures/semaine) dans un environnement agréable et en pleine évolution (7h00-11h00 et/ou 10h00-14h00)
- des chèques-repas d'une valeur faciale de 7 €
- une prime de bilinguisme, sous réserve de l'obtention du brevet SELOR Art.8 et Art.10
- la possibilité de souscrire une assurance hospitalisation à des conditions avantageuses
- la prise en charge des frais de déplacement domicile - travail en transports en commun
- une prime vélo/piéton pour les déplacements domicile - travail
- des formations continues sur le terrain
- un régime de congés attrayant
- la constitution d'une pension complémentaire (2ème pilier) pour les travailleurs contractuels
- l'accès aux avantages du Service social collectif (aides individuelles, différentes primes, vacances)
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Comment postuler ?
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Nom de l'employeur
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CPAS DE WATERMAEL-BOITSFORT
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Personne de contact
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RH service
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postuler via le site Web
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