Aller au contenu principal

Category manager garden M/V/X

Référence 5707947 | Créé le 06 janvier 2026

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Communication et information / Publicité et relations publiques

Description de la fonction

About this jobVoor een nieuw en innovatief DIY-concept binnen een sterke retailgroep zijn we op zoek naar een Category Manager Tuin. Dit ambitieuze project wil uitgroeien tot de referentie in België voor grotere doe-het-zelfprojecten, waar klanten terechtkunnen voor een compleet en inspirerend assortiment. Jouw verantwoordelijkheden

Als Category Manager Tuin binnen de Inkoopafdeling ben je mee verantwoordelijk voor de strategische opbouw en optimalisatie van het assortiment in de winkels, drive-in en webshop. Concreet betekend dit:

  • Bepalen en beheren van het assortiment binnen jouw productcategorie (Tuin)
  • Analyseren van prijsevoluties, marges en verkoopresultaten
  • Onderhandelen met leveranciers en uitbouwen van duurzame partnerships
  • Meedenken over marketingcampagnes, folders en promotionele acties
  • Bezoeken van beurzen en leveranciers om trends en innovaties te detecteren
  • Behandelen van ad-hoc offerteaanvragen voor B2B- en B2C-klanten
  • Optimaliseren van aankoopprocessen en samenwerking met winkels, logistiek en supportafdelingen
  • Rapporteren aan de Senior Buyer

Profil

Je bent een analytische en commerciële professional met ervaring in aankoop of category management binnen de DIY- of tuinsector.

  • Minstens 5 jaar ervaring als Inkoper of Product Manager
  • Sterk analytisch vermogen en oog voor detail
  • Overtuigende onderhandelingsvaardigheden en sterke leveranciersrelaties
  • Gestructureerd, communicatief en resultaatgericht
  • Goede kennis van MS Office, vooral Excel (ERP/SAP is een plus)
  • Tweetalig Nederlands / Frans
  • ?Teamplayer die zich thuis voelt in een dynamische, no-nonsense omgeving

Avantages du poste

Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een nieuw en onderscheidend DIY-concept binnen een stabiele en groeiende retailgroep.

  • Een unieke opportuniteit om een nieuw merk van nul op te bouwen
  • Een competitief loonpakket met aantrekkelijke extralegale voordelen
  • Veel autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief
  • Een dynamische werkomgeving met korte beslissingslijnen
  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden op lange termijn

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
JOBAT
Personne de contact
Verantwoordelijke Human Resources
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur