Aller au contenu principal

Jeugdwelzijnswerker JAC Druivenstreek - Regio Overijse - 80% BD M/V/X

Référence 5711313 | Créé le 08 janvier 2026

Retour à la liste
  • Lieu : 3080 - Tervuren
  • Temps de travail : Travail à temps partiel
  • Type de contrat : Durée déterminée
  • Permis de conduire : B
  • Famille de métiers : Activités psychosociales et éducatives / Intervention sociale
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 2 ans d'expérience

Description de l'entreprise

Het Centrum Algemeen Welzijnswerk (CAW) helpt mensen met al hun vragen en problemen die te maken hebben met welzijn. Een moeilijke relatie. Persoonlijke moeilijkheden. Dak- en thuisloosheid. Problemen in je gezin, familie of je ruimere sociale omgeving. We bieden ook hulp aan slachtoffers en daders van geweld, misbruik en betrokkenen van verkeersongevallen en misdrijven. CAW Halle-Vilvoorde werft medewerkers aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, gender, origine of geaardheid en is op zoek naar een collega.

Description de la fonction

Wat doe je als jeugdwelzijnswerker? 

In samenwerking met de collega's van JAC Halle-Vilvoorde werk je projectmatig en vind- en werkplaatsgericht voor en met jongeren rond het thema mentaal welzijn

  • Je maakt deel uit van het JAC-team Druivenstreek en sluit aan bij hun overlegmomenten en vormingen.
  • In deze functie vorm je de brug tussen de jongeren en het JAC of andere hulpverlening.  Je gaat in gesprek met jongeren en hun toeleiders, pikt signalen op en maakt op authentieke wijze contact. 
  • Je hebt ook extra aandacht voor jonge instellingsverlaters.
  • Je werkt nauw samen met het lokaal bestuur van Overijse.
  • Je hebt een sterke preventiereflex: je kan signalen uit de leefwereld van jongeren oppikken en omzetten naar actie. Je bent hierbij niet bang om voor een groep (jongeren, leerkrachten, jeugdwerkers, ouders,...) te staan.

Profil

  • Je hebt minimaal een bachelor in een menswetenschappelijke richting of gelijkwaardig door ervaring;
  • Je hebt voeling met de leefwereld van jongeren en vindt vlot de juiste toon om een echt contact op te bouwen;
  • Je bent stressbestendig en hebt een stevige dosis lef. Je hebt ervaring met het aangaan van individuele gesprekken en moeilijke vragen of verontrustende verhalen schrikken je niet af;
  • Je hebt zin om outreachend aan de slag te gaan en bent een geboren netwerker;
  • Je kan vlot schakelen tussen de verschillende taken die bij je takenpakket horen (gesprekken, vorming geven, mails beantwoorden, overleg, netwerking,...);
  • Je kan zelfstandig werken en functioneert ook goed binnen een team;
  • Je hebt zicht op de werking van het algemeen welzijnswerk en een goede kennis van de sociale kaart;
  • Je kan zorgen voor een punctuele verwerking van je acties en dossiers;
  • Je bent handig met sociale media (Instagram, Tik Tok, Facebook,...) en het Office-pakket;
  • Je trekt je uit de slag in het Nederlands, Engels en het Frans. Meer talen zijn altijd een pluspunt;
  • Je bent mobiel zodat je je flexibel en frequent kan verplaatsen in onze uitgebreide regio.

Diplôme

  • Supérieur non universitaire

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (requis)

    • Comprendre : Expérimenté + (C2)
    • Écrire : Expérimenté + (C2)
    • Lire : Expérimenté + (C2)
    • Parler : Expérimenté + (C2)
  • Français (requis)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)
  • Anglais (requis)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

  • Een boeiende job in een fijn team, waar je veel eigen inbreng en creativiteit in kwijt kan;
  • Een contract van 80% bepaalde duur tot 31/12/2027; (50% jeugdwelzijnswerker en 30% JAC Druivenstreek)
  • Verloning volgens PC 319.01, barema B1C met gelijkstelling van relevante beroepservaring;
  • Extralegale voordelen: laptop, maaltijdcheques, werkgsm, hospitalisatieverzekering, omniumverzekering voor dienstverplaatsingen en een uitgebreid opleidingsaanbod;
  • Interessante verlofregeling: 8 extra verlofdagen en VIA-dagen vanaf 35 jaar;
  • Plaats van tewerkstelling is voornamelijk Overijse met frequente verplaatsingen binnen de ruime werkingsregio (Overijse, Tervuren en Vilvoorde). Werkverplaatsingen worden vergoed. Hiervoor is een rijbewijs en eigen wagen een pluspunt

Informations supplémentaires

Wil jij het verschil maken met en voor jongeren? 

Laat ons dan weten waarom jij de geknipte persoon bent door je motivatie en CV door te sturen naar rekrutering@cawhallevilvoorde.beElke sollicitatie wordt met zorg gescreend en de weerhouden kandidaten worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. 

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
CAW HALLE - VILVOORDE
Personne de contact
De Neef Anneleen
Mode de présentation
envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
E-mail
rekrutering@cawhallevilvoorde.be