Aller au contenu principal

Responsable Boulangerie H/F/X

Référence 5718269 | Créé le 14 janvier 2026

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Interim
  • Famille de métiers : Commerce et support à la vente / Vente

Description de l'entreprise

Notre client est une boulangerie située près de Stockel. 

Description de la fonction

Responsabilités :

  • Accueillir les clients avec amabilité et répondre à leurs questions sur les produits de notre gamme traiteur.
  • Préparer les sandwichs garnis en magasin en respectant scrupuleusement les recettes établies.
  • Maintenir la propreté et l'ordre du coin traiteur et participer au nettoyage général du magasin.
  • Réapprovisionner les comptoirs traiteur.
  • Gérer les stocks de marchandise traiteur et assurer la rotation des produits selon les dates de péremption.
  • Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Profil

  • Expérience préalable en sandwicherie ou dans le domaine de l'horeca (un atout).
  • Excellentes compétences en service à la clientèle.
  • Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et sous pression.
  • Capacité à suivre les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les weekends et les jours fériés.

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
START PEOPLE
Personne de contact
Verantwoordelijke Human Resources
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur