Payroll officer H/F/X

Description de la fonction

Description du poste

Expert en administration salariale, vous alliez précision et passion pour l'univers innovant de l'aérospatiale ? Dans ce rôle, vous devenez le moteur de l'ensemble du processus de paie pour un acteur majeur du secteur. L'organisation gère le parcours des collaborateurs, de leur premier à leur dernier jour, en assurant une administration irréprochable pour les ouvriers, les employés et les cadres. Vous rejoignez un environnement où le savoir-faire et le développement technologique sont au cour de l'activité, et où votre contribution a un impact direct sur le bien-être de vos collègues. Ensemble, avec l'équipe, vous construisez l'avenir d'une aviation durable et de l'exploration spatiale.

Salaire et Primes ¿

En plus d'une fonction stimulante dans un secteur qui atteint littéralement les étoiles, vous pouvez compter sur :

• ? Expertise Unique : Participez à l'élaboration des solutions les plus avancées pour l'aviation civile et l'aérospatiale.
• ? Croissance & Développement : Saisissez l'opportunité d'approfondir vos compétences dans un environnement où l'innovation est la norme.
• ? Esprit d'Équipe : Intégrez une équipe passionnée où la fiabilité et la collaboration sont les priorités.
• ? Impact Réel : Apportez une contribution concrète aux défis technologiques du 21e siècle et à la durabilisation de l'aviation.
• ? Package Compétitif : Un salaire attractif complété par des avantages extra-légaux correspondant à votre expertise.

Prêt pour la prochaine étape ¿ ¿

Vous êtes le Gestionnaire de Paie rigoureux que nous recherchons ? N'attendez plus et faites-vous connaître !

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Profil

Qualifications ¿

Pour réussir dans cette fonction, vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

• Formation : Vous possédez un diplôme de bachelier ou un niveau de réflexion équivalent par l'expérience.
• Expérience : Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans une fonction de payroll et disposez d'une base solide en législation sociale belge.
• Atout linguistique : Vous communiquez couramment en français et en néerlandais.
• Capacités analytiques : Vous travaillez avec une précision extrême, de manière efficace et vous avez l'habitude de respecter des échéances strictes.
• Compétences IT : Vous êtes un expert de MS Office (Excel, Word, Outlook). Une expérience avec des logiciels de paie et des systèmes d'enregistrement du temps est un atout majeur.
• Mentalité : Vous êtes proactif et cherchez continuellement des moyens d'optimiser les processus existants.

Responsabilités principales ¿

Votre éventail de tâches est varié et essentiel au bon fonctionnement de l'organisation :

• Gestion salariale : Vous gérez les contrats, les informations salariales et effectuez des calculs complexes (pécules de vacances, primes de fin d'année, CCT 90).
• Suivi des processus : Vous veillez au bon déroulement de la paie, résolvez les anomalies et garantissez des paiements en temps voulu.
• Reporting : Vous établissez des rapports financiers et opérationnels mensuels, ainsi que des analyses ad-hoc.
• Conseil : Vous êtes le point de contact pour toutes les questions relatives à la rémunération, à la législation sociale et aux procédures internes.
• Avantages (Benefits) : Vous gérez les assurances groupe et hospitalisation et suivez rigoureusement les primes.
• Qualité & Sécurité : Vous travaillez selon les normes strictes EN9100 et ISO 14001, contribuant ainsi à un environnement de travail sûr.
• Partage de connaissances : Vous transmettez votre expertise aux nouveaux membres de l'équipe pour favoriser une culture d'apprentissage continu.

Compétences linguistiques

• Français (atout)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

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