IT Solutions Consultant / Recrutement FR/NL/AN H/F/X

Description de l'entreprise

Nous sommes une entreprise spécialisée dans la mise à disposition de profils informatiques. Nous faisons le lien entre les clients et les candidats IT, facilitant ainsi le recrutement et le placement des talents dans le secteur technologique.
 

Description de la fonction

Nous recherchons 2 Consultant(es) en Solutions IT pour rejoindre notre équipe jeune et dynamique. Ce poste convient également pour une personne en reconversion professionnelle ou pour un(e) jeune diplômé(e) à la recherche de son premier emploi, avec une forte motivation à apprendre et à s'épanouir dans le domaine du développement commercial et du recrutement IT.

Responsabilités

Développement du portefeuille clients :

• Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels dans le secteur IT.
• Établir et entretenir des relations solides avec les clients existants.
• Organiser et participer à des événements de networking pour renforcer les relations clients et accroître la visibilité de l'entreprise.

Analyse des besoins clients :

• Comprendre les besoins et les exigences spécifiques des clients en matière de recrutement IT.
• Collaborer étroitement avec les clients pour définir des descriptions de poste précises et adaptées.

Recrutement :

• Rechercher et identifier les profils correspondant aux besoins des clients via différentes plateformes de recrutement et réseaux professionnels.
• Conduire les entretiens de présélection et évaluer les compétences des candidats.
• Présenter les meilleurs candidats aux clients et coordonner les entretiens entre les clients et les candidats.

Lieu de travail: sur place dans nos bureaux de 9h00 à 17h00.

Profil

• Langues : maîtrise parfaite du français. La connaissance du néerlandais est indispensable pour le développement de notre clientèle néerlandophone: minimum B2. Anglais: minimum B1/B2.
• Expérience : aucune expérience préalable dans le domaine du recrutement ou du développement commercial n'est requise.

Qualités personnelles :

• Excellentes compétences en communication et en négociation.
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Forte orientation client et sens du service.
• Enthousiasme pour le secteur IT et volonté d'apprendre rapidement.

Diplôme

• Secondaire supérieur
• Supérieur non universitaire

Compétences linguistiques

• Néérlandais (requis)

  • Comprendre : Indépendant + (B2)
  • Écrire : Indépendant + (B2)
  • Lire : Indépendant + (B2)
  • Parler : Indépendant + (B2)

• Français (requis)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

• Anglais (requis)

  • Comprendre : Indépendant + (B2)
  • Écrire : Indépendant + (B2)
  • Lire : Indépendant + (B2)
  • Parler : Indépendant + (B2)

Avantages du poste

Pourquoi nous rejoindre ?

• Formation et encadrement : Nous offrons une formation complète pour vous aider à développer les compétences nécessaires à votre succès dans ce poste.
• Ambiance de travail : une équipe collaborative et dynamique, avec un environnement de travail stimulant.
• Préférence: contrat FPIE suivi d'un CDI.
• Le plan ACTIVA constitue un plus.
• Temps plein de 9h00 à 18h00.
• Télétravail possible après la période de formation (minimum 3 mois).

Si vous êtes motivé(e) par le challenge, avez un esprit entrepreneurial et souhaitez faire partie d'une entreprise en pleine croissance, envoyez votre CV à vmosselmanscv@actiris.be

Nous avons hâte de vous rencontrer et d'en savoir plus sur ce que vous pouvez apporter à notre équipe !

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