Aanwerving van een juridisch assistent- niveau B (m/v/x) M/V/X

Description de la fonction

Opdracht

De juridisch assistent werkt binnen het Departement Transversale support - Dienst procedurele en juridische support, onder het gezag van de verantwoordelijke van de dienst procedurele juridische support - transversaal beheerder.

De opdracht bestaat uit twee hoofdactiviteiten: 1) het begeleiden van schuldbemiddelaars in hun dagelijkse werkzaamheden door juridische ondersteuning te bieden tijdens het hele traject van de desbetreffende verzoeken; 2) het beheren van dossiers inzake kleine overheidsopdrachten, vanaf de start tot aan de overname van het beheer door de aanvragende dienst.

De activiteit in verband met schuldbemiddeling heeft tot doel armoede te bestrijden en houdt verband met de dienst Buurtdiensten, een dienst binnen het Departement Maatschappelijk Welzijn die wordt gecoördineerd door twee hoofdmaatschappelijk werkers.

In het kader van deze activiteit zal de juridisch assistent verzoeken tot collectieve schuldenregeling indienen en ervoor zorgen dat deze volledig in overeenstemming zijn met de geldende wettelijke vereisten. Bovendien zal hij, in samenwerking met de betrokken schuldbemiddelaar, zorgen voor de opvolging en controle van minnelijke schikkingen. Hij zal fungeren als juridisch referent voor alle schuldbemiddelaars van het team en zal ook gebruikers adviseren om hen te begeleiden naar autonomie in hun eigen financiële beheer. Daartoe zal hij actief deelnemen aan informatiebijeenkomsten en gebruikers begeleiden om hen bij te staan bij hun hoorzittingen in verband met uitzetting en afsluiting van energievoorzieningen.

De activiteiten in verband met kleine overheidsopdrachten worden verzorgd door de Dienst Procedurele en juridische support, onder leiding van de Verantwoordelijke voor procedurele en juridische support - transversaal beheerder.

In het kader van deze activiteit zal de juridisch assistent de nodige controles uitvoeren voordat een aanbesteding wordt uitgeschreven. Daartoe zal hij actief samenwerken met de aanvragende dienst om relevante en wettelijke criteria vast te stellen om het economisch meest voordelige bod te kunnen identificeren. Hij zal toezien op de correcte toewijzing van het betrokken begrotingsartikel. Hij zal instaan voor het uitschrijven van aanbestedingen, de ontvangst en de eventuele onderhandeling van de eerste offertes. Hij zal een vergelijking maken, een beraadslaging voorbereiden en deze ter goedkeuring voorleggen aan het beraadslagend orgaan om het lopende dossier af te sluiten.

De juridisch assistent zorgt er in het kader van zijn functie voor dat hij een adequaat netwerk van relaties opbouwt en partnerschappen aangaat om de voltooiing van zijn opdracht te vergemakkelijken.

Hij zorgt ook voor een nauwkeurige en regelmatige rapportage over de voortgang van de verschillende activiteiten.

Bij controles en/of verzoeken van de regelgevende instanties neemt hij de juridische aspecten van de dossiers voor zijn rekening.

Meer informatie over de inhoud van de functie is verkrijgbaar bij de HRM.

Profil

- Houder zijn van een bachelordiploma in de rechten

- Interesse hebben voor sociale projecten

- Interesse hebben voor de juridische en praktische aspecten van overheidsopdrachten

- Ervaring op sociaal gebied is een pluspunt

- De basisopleiding in schuldbemiddeling gevolgd hebben is een pluspunt

- Over een goede informatica kennis beschikken (Word, Excel, Outlook, Internet , .)

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

• Français (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

Aanwerving onder voltijds contract voor onbepaalde duur vanaf 01.04.2026

• Weddeschaal op jaarbasis (niveau B1)
• Mogelijkheid van overname van de verworven anciënniteit bij vorige werknemers.
• Terugbetaling van de vervoerkosten (MIVB, De Lijn, NMBS, TEC)
• Een aanvullend pensioenplan (voordeel dat het OCMW tijdens uw loopbaan voor u financiert en dat bij uw pensionering wordt uitbetaald)
• Maaltijdcheques
• Aantrekkelijk regime van verlof en vrijstellingen
• Voortdurende training op basis van de behoeften van de afdeling (collectieve en individuele behoeften)
• Mogelijkheid tot telewerken na een aanpassingsperiode

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers