Aller au contenu principal

Sales Promotor /X Retail FOOD regio Antwerpen-Limburg-Vlaams Brabant H/F/X

Référence 5755054 | Créé le 13 février 2026

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion de services

Description de l'entreprise

D.LC. - TopSales

Als expert in verkoop en marketing in de grootdistributie is ons bedrijf de ideale springplank om uw carrière een boost te geven. Of u nu net bent afgestudeerd of op zoek bent naar een nieuwe fulltime uitdaging, kom uw commerciële inzicht en organisatievermogen omzetten in echte troeven voor succes.

Description de la fonction

Geoptimaliseerd: Optimaliseer en beheer uw geografische gebied volledig zelfstandig. Met behulp van geavanceerde tools plant u uw rondes (van maandag tot en met vrijdag) om een efficiënte aanwezigheid in het veld te garanderen met gemiddeld 8 bezoeken per dag.

Geoptimaliseerd: De voorkeurspartner worden van verkooppunten (F1, F2, F3 zoals Carrefour, Market, AD Delhaize). U bouwt uw netwerk van besluitvormers uit en zorgt voor hun loyaliteit dankzij een kwalitatieve aanwezigheid en een duurzame vertrouwensrelatie.

Geoptimaliseerd: Stuur de commerciële prestaties van uw winkelnetwerk aan. Als verantwoordelijke voor de zichtbaarheid van uw assortiment analyseert u de verkoopindicatoren om uw groeidoelstellingen te halen en te overtreffen.

Geoptimaliseerd: Innovatie stimuleren en strategische monitoring verzekeren. U zorgt voor een succesvolle lancering van nieuwe producten en maximaliseert hun zichtbaarheid in de winkelrekken (merchandising). Als echte "ogen en oren" van het bedrijf rapporteert u markttrends en acties van de concurrentie rechtstreeks aan uw Field Sales Manager.

Profil

  • Commerciële vaardigheden & opleiding: Verkopen is voor u een tweede natuur. Als pas afgestudeerde (bachelor/master) met een commerciële oriëntatie of met een eerste succesvolle ervaring in de detailhandel (retail) beheerst u de codes van de sector.

  • Analytisch vermogen & reactievermogen: Je weet een situatie ter plaatse te analyseren om snel de juiste beslissingen te nemen. Dankzij je gevoel voor prioriteiten blijf je efficiënt en georganiseerd, zelfs in drukke periodes.

  • Communicatief talent: Je hebt uitstekende relationele vaardigheden, bent overtuigend en in staat om duurzame vertrouwensrelaties op te bouwen met je gesprekspartners.
  • Soft skills: u staat bekend om uw positieve instelling, uw flexibiliteit en uw vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.

  • Taalvaardigheid en mobiliteit: * u beheerst het Nederlands perfect en beschikt over de nodige kennis van het Frans.
  • U bent in het bezit van een rijbewijs B en houdt ervan om onderweg te zijn.

  • U bent ideaal gevestigd en beheert uw sector (Antwerpen, Limburg, Vlaams-Brabant, Noord-Brussel) met gemak.

  • IT-tools: u bent vertrouwd met MS Office, in het bijzonder met Excel en Outlook.

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
DISPLAY LIGTHING ET COMMUNICATION
Personne de contact
Verantwoordelijke Human Resources
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur