Teamleader Aankoop M/V/X
Référence 5756300 | Créé le 13 février 2026
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée déterminée
- Famille de métiers : Transport et logistique / Achat et logistique
Description de la fonction
Onze klant schakelde recent over naar Microsoft Dynamics 365, wat grote veranderingen met zich meebrengt in de aankoopprocessen. Daarom zoeken ze een sterke leider die zowel operationeel, coachend als procesmatig het team kan versterken.
Jobomschrijving
Ben jij een ervaren people manager met een passie voor aankoopprocessen en optimalisatie? Wil je impact maken binnen een organisatie met teams verspreid over Vlaanderen? Ben jij beschikbaar voor een tijdelijke opdracht? Dan is deze uitdaging iets voor jou!
Als Senior Teamleader geef je richting, structuur en energie aan het operationele aankoopteam. Je combineert strategisch inzicht met hands-on begeleiding.
- Je stuurt een team van 13 operationele aankopers aan, verspreid over Vlaanderen
- Je coördineert de workload en bewaakt kwaliteit, efficiëntie en deadlines
- Je stimuleert kennisdeling en ondersteunt medewerkers bij nieuwe werkwijzen en processen
- Je behandelt en ontmijnt complexe aankoopdossiers
- Je levert input voor beleidsvoorstellen, rapporteringen, KPI's en procesoptimalisaties
- Je bewaakt het volledige operationele inkoopproces (P2P, raamcontracten, leveranciersbeheer)
- Je leidt het tweewekelijkse teamoverleg in Brussel en zorgt voor verbinding binnen het team
Profil
- Minstens 5 jaar ervaring in het aansturen van een team
- Sterke people management skills: coachend leiderschap, richting geven en kwaliteitsbewaking
- Grondige kennis van ERP - Microsoft Dynamics 365 binnen aankoop
- Uitgebreide expertise in inkoopprocessen, P2P en leveranciersbeheer
- Basiskennis van financieel management en wetgeving overheidsopdrachten is een plus
- Je voelt je comfortabel in een hybride werkomgeving met teams in Brussel, Hasselt en Gent
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Avantages du poste
- Startdatum: vermoedelijk 1 maart 2026
- Duur: 12 maanden, verlengbaar tot maximaal 36 maanden (per 3 maanden)
- Werkmodel: hybride (Brussel - Hasselt - Gent)
- Loon naargelang ervaring en competenties
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
JOBAT
|
|
Personne de contact
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |