Gestionnaire RH H/F/X

Description de la fonction

? Gestionnaire RH - Spécialiste Soft RH 🤝

Vous êtes passionné(e) par l'humain et convaincu(e) qu'une culture d'entreprise forte est la clé de la réussite ? Vous souhaitez mettre votre expertise en Soft RH au service d'un groupe automobile belge en pleine expansion ?

Pour l'un de nos partenaires majeurs situé à Namur, nous recherchons un(e) professionnel(le) RH dynamique et engagé(e). Votre mission ? Créer un environnement de travail harmonieux, inclusif et stimulant où chaque collaborateur peut s'épanouir pleinement.

Opportunité : Mission en intérim avec un objectif réel de contrat CDI !

En tant que pilier du département Ressources Humaines, vous agissez sur les leviers du développement organisationnel :

• Talent Acquisition : Participer activement au processus de recrutement et à la stratégie de recherche de talents.
• Développement des Compétences : Concevoir, déployer et suivre des programmes de développement personnel et professionnel pour les collaborateurs.
• Culture d'Entreprise : Contribuer à l'amélioration continue des politiques RH afin de favoriser un cadre de travail sain, stimulant et productif.
• Inclusion & Diversité : S'impliquer dans les projets de diversité, d'équité et d'inclusion, en lien étroit avec les valeurs de l'entreprise.
• Support Stratégique : Être un support permanent au service recrutement pour assurer une expérience candidat et collaborateur de qualité.

Nous cherchons une personnalité proactive, force de proposition et dotée d'un excellent sens relationnel :

• Formation : Vous possédez un Bachelier en Ressources Humaines, en Administration du personnel ou une formation équivalente.
• Expérience : Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans dans une fonction similaire, avec une expertise confirmée en gestion de projets RH.
• Soft Skills : Excellentes aptitudes relationnelles, esprit d'analyse et capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec rigueur.
• Outils : Maîtrise des technologies numériques liées aux RH et idéalement de la suite Microsoft Office.
• Atout : Une formation complémentaire en développement personnel ou en management est un plus apprécié.

• Stabilité : Un contrat à temps plein au sein d'un environnement moderne et dynamique.
• Évolution : L'opportunité de faire évoluer les pratiques RH et de laisser votre empreinte sur la culture d'entreprise.
• Cadre de travail : Un poste basé à Namur, au sein d'une équipe passionnée par l'humain.
• Engagement : Un rôle central où votre initiative et votre dynamisme seront valorisés.

Prêt(e) à relever ce défi et à faire briller le potentiel de chaque collaborateur ? 🚀

Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et rencontrons-nous pour discuter de votre avenir RH ! 📧

Compétences linguistiques

• Français (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers