Boekhoudkundig medewerker M/V/X
Référence 5760013 | Créé le 18 février 2026
Retour à la liste
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Immobilier, assurances, finance et droit / Gestion financière
Description de la fonction
FunctieWij zijn de Belgische vestiging van een internationale bouwspecialist in gevel-, isolatie- en afwerksystemen. Je komt terecht in een warme, familiale cultuur met sterke focus op duurzaamheid, kwaliteit en lange termijn-relaties. Voor onze vestiging te Asse zoeken wij een boekhoudkundig medewerker.
Jouw takenpakket:
- Algemene boekhouding
- General Ledger, maand- en jaarafsluit, overlopende rekeningen en provisies
- Investeringen opvolgen en afschrijvingen verwerken
- Intercompany-boekingen, btw-aangiftes en ondersteuning bij de jaarlijkse audit
- Leveranciers & betalingen
- Ondersteuning bij boeken van leveranciersfacturen (FI/MM)
- Uitvoeren van leveranciersbetalingen
- Kostenplaatsbeheer, analyse en opvolging VISA-betalingen
- Creditbeheer klanten (A-Z)
- Creditchecks en opvolging kredietwaardigheid
- Opvolgen van openstaande facturen en aanmaningen
- Verwerken van creditnota's
- Back-up voor prijzen, klantaanmaak en klantcondities in SAP en Salesforce
- Fleet & mobiliteit
- Boekhoudkundige en administratieve opvolging van het wagenpark
- Beheer leasingcontracten, bestuurders, boetes, parkeerkosten, laadpassen en laadpalen
- Contact met leasingpartners en IFRS 16-rapportering rond voertuigen
- Meewerken aan car policy en procedures
- Telefonie & IT-contracten
- Boekhoudkundige opvolging telefonie
- Beheer simkaarten, nummers, Teams-telefonie en toestelvoorraad
- Financieel contractbeheer (koffiemachines, printers, IT, fleet, onderhoud, verzekeringen, .)
- Opvolging financieel luik van schadedossiers samen met HR
- IT & support
- Opvolgen en doorzetten interne IT-tickets
- Afspraken met externe IT-partner en beperkte lokale IT-ondersteuning
- Voorraadbeheer IT-materiaal en contact met leveranciers
- Ad hoc administratieve en financiële taken
Profiel
- Boekhoudkundige opleiding met minstens 8-10 jaar relevante ervaring
- Vlot tweetalig Nederlands-Frans; goede basis Engels en/of Duits
- Ervaring met SAP is een plus; zeer goede kennis van Excel/Access, vlot met Outlook en Word
- Analytisch, nauwkeurig, oog voor detail maar behoudt overzicht en prioriteiten
- Assertief, stelt vragen en durft op de eigen strepen staan, zowel intern als extern
- Autonoom maar sterke teamspeler, neemt verantwoordelijkheid en initiatief
- Discreet met vertrouwelijke info, communiceert duidelijk en transparant
- Flexibel ingesteld en comfortabel in een commerciële, dynamische omgeving
Aanbod
- Voltijdse functie in een stabiel, groeiend en duurzaam georiënteerd bedrijf
- Grondige onboarding en productopleiding, plus ruimte voor verdere opleidingen
- Afwisselende job met veel autonomie en ruimte voor eigen inbreng
- Hecht, ervaren team met korte communicatielijnen, loyaliteit en respect
- Jaarlijkse teamactiviteiten en aangename werksfeer
- Marktconform salaris met uitgebreid pakket extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, cafetariaplan, groeps- en hospitalisatieverzekering, ADV-dagen, .
Profil
.Avantages du poste
.Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
JOBAT
|
|
Personne de contact
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |