Technicien(ne) polyvalent(e) qualifié(e) H/F/X

Description de l'entreprise

Description de l'établissement

Le Logement Collectif Adapté « Jean-Ovide Decroly » est un établissement résidentiel agréé par la CoCof pour le suivi psycho-socio-éducatif d'enfants et d'adolescents (de 6 à 16 ans) à besoins spécifiques. Le Centre accueille également des enfants avec troubles du spectre de l'autisme dans le cadre de courts séjours (répit) au sein du service « La Parenth'aise », pour enfants de 4 à 10 ans. Plus d'informations sur : www.che-decroly.be

Description de la fonction

Poste à pourvoir

Nous recrutons un(e) technicien(ne) polyvalent(e) qualifié(e) à 80%, en cdd pouvant évoluer vers un CDI. Le taux horaire pourrait également évoluer. Rattaché(e) à la direction, vous assurez l'entretien, la maintenance et les réparations courantes au sein du bâtiment et des espaces attenants. Nous constituons également une liste de réserve pour l'ouverture d'autres postes éventuels.

Profil recherché : compétences, formation et expériences

• Compétences techniques : Vous avez une qualification professionnelle certifiante. Vous êtes un vrai "touche-à-tout" avec des bases solides en plomberie, électricité, bricolage et entretien. 
• Qualités personnelles : Vous êtes autonome, manuel(le), organisé(e) et réactif(ve). Vous avez le sens du service et vous aimez le contact humain.
• Expérience : Une première expérience en maintenance de bâtiment ou en tant que gardien(ne)-technicien(ne) est souhaitée.
• Permis : Permis B obligatoire (pour d'éventuels déplacements en fourgon).

Profil

Missions

Maintenance technique 

• Réaliser les réparations en électricité (changer une prise, une ampoule...), plomberie (déboucher un évier, changer un joint...), menuiserie (poser une étagère, réparer une porte...).
• Effectuer des travaux de peinture et de revêtement (mur, sol) dans les parties communes et les logements vacants.
• Assurer le suivi et l'entretien courant des équipements techniques et signaler les anomalies.
• Appliquer les procédures en vigueur dans l'exécution des tâches

Entretien des biens, des locaux et des espaces environnants

• Effectuer des rondes de contrôle pour vérifier la propreté et la sécurité des parties communes.
• Entretenir les espaces verts et les abords immédiats du bâtiment (tonte, taille, désherbage).
• Gérer l'entretien courant des machines ou outils mis à disposition. 
• Assurer le ravitaillement de biens ou matériaux pour le Logement collectif et gérer les stocks.

Sécurité et prévention

• Participer à la sécurité incendie (vérification des issues de secours, contrôle des extincteurs, état des accès...).
• Être vigilant sur les risques domestiques et proposer des améliorations pour la sécurité des résidents.
• Alerter la direction en cas de dysfonctionnement majeur ou de situation à risque.

Aptitudes relationnelles

• Intervenir rapidement dans les espaces de vie des résidents en cas de souci technique ou de réparations urgentes.
• Avoir un contact courtois et rassurant avec les résidents.
• Travailler en lien avec les équipes socio-éducatives pour anticiper les besoins et en collaboration avec les équipes techniques de l'Institut.

Diplôme

• Secondaire supérieur

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Indépendant + (B2)
  • Écrire : Indépendant + (B2)
  • Lire : Indépendant + (B2)
  • Parler : Indépendant + (B2)

Avantages du poste

Avantages

• Rémunération selon les barèmes de notre commission paritaire
• Projets en développement
• Equipe aux compétences variées et impliquée
• Métier porteur de sens et de valeurs humaines, riche en expériences

Informations supplémentaires

Comment postuler

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Mr David Prado sur candidatures.jean-ovide@decroly.be. Adresse : Logement collectif adapté Jean Ovide Decroly, 9 Rue du Bambou, 1180 Uccle (accès au site d'activité via le 10 Avenue du Jonc, 1180 Uccle). Seules les personnes sélectionnées seront contactées, nous vous remercions de votre compréhension. Les profils pertinents non retenus constitueront une liste de réserve pour l'ouverture éventuelle de postes.