Medewerker klusjesdienst D1-D3 M/V/X
Référence 5765024 | Créé le 23 février 2026
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Permis de conduire : B
- Famille de métiers : Construction / Gros oeuvre
- Nombre d'années d'expérience : Expérience limitée
Description de la fonction
Je voert allerlei kleine klussen uit bij mensen thuis zoals herstellings- en verfraaiingswerken binnenshuis (herstellen van lekkende kraan, vervangen van lampen,.) als ook onderhoudswerken in de tuin (gras maaien, bladeren opkuisen,.). Daarnaast sta je ook in voor het algemeen onderhoud van de gebouwen in het beheer van het lokaal bestuur.
Kopieer de link in uw browser om de infobundel van deze vacature te openen:
https://www.jobsolutions.be/vacancies/27965/info_document
Profil
Voor deze functie zoeken we iemand die:
- Nauwgezet werkt en steeds kwaliteit vooropstelt.
- Vlot en helder communiceert, zowel intern als extern.
- Flexibel is en zich makkelijk weet aan te passen aan wisselende situaties.
- Integer handelt en discreet omspringt met vertrouwelijke informatie.
- Zelfstandig kan werken, met de nodige verantwoordelijkheidszin.
- Geen diploma hoeft voor te leggen - jouw motivatie, talent en inzet zijn voor ons het belangrijkst.
- In het bezit is van een rijbewijs B, aangezien verplaatsingen deel uitmaken van de functie.
- Je begrijpt en spreekt Nederlands.
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Avantages du poste
- 35 verlofdagen bij een volledige tewerkstelling in het vakantiedienstjaar.
- Gratis hospitalisatieverzekering (zowel basis- als uitgebreide formule).
- Fietsvergoeding woon werkverkeer € 0,37/km.
- Tussenkomst in het openbaar vervoer.
- Maaltijdcheques van € 10,00.
- Ecocheques (€ 160 pro rato per jaar).
- Steengoedbon (€40 pro rato per jaar).
- Mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen.
- Tal van bijscholingsmogelijkheden.
- De ruimte om met het team vernieuwende ideeën uit te werken en samen te zorgen voor de positieve uitstraling van ons bestuur.
- Aansluiting bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen-Vlaanderen
- Anciënniteit in andere openbare diensten en alle relevante ervaring in de privésector of als zelfstandige kunnen onbeperkt gevaloriseerd worden op basis van tewerkstellingsattesten.
- Geslaagde kandidaten worden opgenomen in een wervingsreserve terecht (de wervingsreserve is 2 jaar geldig).
Salaris
Bruto voltijdse maandwedde min. € 2.368,52 (D1 - trap 0) - max. € 3.589,21 (D3 - trap 27)
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
OPENBAAR CENTRUM VOOR MAATSCHAPPELIJK WELZIJN VAN STEENOKKERZEEL
|
|
Personne de contact
|
Sofie Reniers
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |