Aller au contenu principal

Teamverantwoordelijke Gezins- en contextbegeleiding | Minor-Ndako | Brussel M/V/X

Référence 5774010 | Créé le 02 mars 2026

Retour à la liste
  • Lieu : 1000 - Bruxelles
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Permis de conduire : B
  • Famille de métiers : Activités psychosociales et éducatives / Intervention sociale
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 4 ans d'expérience

Description de la fonction

Wat doe je?

Dit team begeleidt gezinnen die in woelig water zitten. Deze begeleiding kent een aangepaste invulling afhankelijk van de hulpvraag: positieve heroriëntering, breedsporige contextbegeleiding, ondersteuning bij een Partners in Parenting-traject. Ons vertrekpunt is het installeren van een duurzaam perspectief. De kinderen en jongeren kunnen ofwel nog thuis verblijven ofwel in één van onze leefgroepen Koala of Benjamin. Er is een nauwe samenwerking met 1G1P-Halle-Vilvoorde en Brussel.

Als teamverantwoordelijke heb je de visie helder en sta je garant voor een respectvolle, warme en gelijkwaardige samenwerking met ouders. Je coacht de contextbegeleiders en organiseert het methodisch overleg.

Visie en expertise contextbegeleiding

Hulp verlenen aan kinderen/jongeren en hun context

Leiding van team

Samenwerking

Voor de gedetailleerde functiebeschrijving, verwijzen wij je graag door naar het pdf-bestand

Profil

  • Je staat achter onze missie en visie en herkent jezelf in onze kernwaarden en basishouding.
  • Je bent opgeleid binnen een pedagogische richting (minimum bachelor) of je hebt soortgelijke ervaring.
  • Je bent bij voorkeur vertrouwd met onze werkkaders geweldloos verzet en herstelgericht werken.
  • Je hebt affiniteit met contextueel/systemisch denken en werken en wil mensen hierin inspireren en aansturen.
  • Je hebt kennis van de sociale kaart, in het bijzonder de sociale kaart van Brussel.
  • Vanuit zorgvuldige communicatie kan je mensen aansturen, motiveren, ondersteunen en een luisterend oor zijn.
  • Je kan zelfstandig werken en bent stressbestendig en kan je flexibel organiseren.
  • Je bent bereid om te werken in een systeem van glij- en stamtijden, met regelmatig avondwerk (1 avond per week).
  • Je drukt je vlot uit in het Nederlands én het Frans.
  • Je kan vlot werken met de computer en je kan jouw administratieve taken vlot de baas.
  • Je bezit een rijbewijs B en beschikt over een eigen wagen.

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

  • Contract onbepaalde duur - liefst voltijdse (100%) tewerkstelling, 80% is bespreekbaar.
  • Indiensttreding: zo snel mogelijk
  • Maatschappelijk relevante job: een unieke kans om iets te betekenen voor kwetsbare kinderen/jongeren en hun gezinnen.
  • Verloning volgens barema B1b P.C. 319.01
  • Woon-werkverplaatsing met de trein via derdebetalersregeling; fietsvergoeding van 0,27 €/km; vergoeding overige vervoersmiddelen is overeenkomstig sectorale en wettelijke regels.
  • We zorgen voor een evenwicht werk-privé via een aantrekkelijke vakantieregeling, 2 extralegale vakantiedagen, leeftijdsverlof, flexibele recuperatie van overuren, .
  • Gezellige werklocatie in Brussel, Dilbeek en Anderlecht
  • Oog voor het welzijn van medewerkers: intervisie, supervisie, zorgteams, .
  • Een intern vormingstraject

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
MINOR-NDAKO & JUNA
Personne de contact
Annelies Vandebroek
Mode de présentation
envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
E-mail
jobs@minor-ndako.be