Aller au contenu principal

HR Manager M/V/X

Référence 5775668 | Créé le 03 mars 2026

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion de services

Description de la fonction

Ben jij een doorwinterde HR Manager die echt wil fungeren als motor van professionalisering, verbinding en cultuurverandering, in een productiebedrijf in de Vlaamse Ardennen met een rijke geschiedenis en een nieuwe toekomstvisie?

 

Vandaag is het momentum daar om er HR opnieuw strategisch en operationeel stevig te verankeren!


Jobomschrijving

Jouw rol

Als HR Manager neem je een sleutelpositie op binnen de organisatie en ben je verantwoordelijk voor zowel hard als soft HR.

 

Je verantwoordelijkheden bestaan onder meer uit:

  • Hechte, constructieve en people gerichte teams vormen,
  • HR bottom up zichtbaar maken op de werkvloer,
  • Leiden van lopende en toekomstige HR-projecten,
  • Volledige verantwoordelijkheid opnemen over payroll (arbeiders en bedienden),
  • Uitvoeren van een grondige bedrijfswijde functieanalyse,
  • Rekruteren van sleutelprofielen, inclusief actief uitbouwen van het netwerk,
  • Rapporteren aan de aandeelhouders.

Profil

Jouw troeven

  • Je bent een rot in het vak met doorgedreven kennis van zowel hard als soft HR, die zijn/haar tanden wil zetten in een uitdagende opdracht.
  • Je hebt ervaring binnen een productieomgeving.
  • Je bent matuur, zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid.
  • Je denkt strategisch mee, maar steekt ook operationeel graag de handen uit de mouwen.
  • Je bent zichtbaar op de vloer en spreekt de taal van de medewerkers.
  • Je communiceert vlot in Nederlands en Engels.
  • Je brengt schwung, dynamiek en positieve energie.


Avantages du poste

Je mag hierop rekenen

  • Een sleutelrol met directe impact op strategie én cultuur,
  • Een marktconform salaris in functie van ervaring, aangevuld met een extralegaal pakket inclusief bedrijfswagen,
  • De kans om een organisatie in transitie mee vorm te geven,
  • Werken in een mensgerichte, no-nonsense omgeving waar HR écht als meerwaarde wordt gezien.

 

Werken als HR Manager?

Dit is geen klassieke HR-rol, maar een opdracht voor iemand die wil bouwen, verbinden en professionaliseren. Voor iemand die energie haalt uit complexiteit en verandering.

Ben jij klaar om jouw stempel te drukken op een organisatie in transitie?

Neem dan vandaag nog contact met me op!

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
JOBAT
Personne de contact
Verantwoordelijke Human Resources
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur