Aller au contenu principal

Directeur PIVO M/V/X

Référence 5779633 | Créé le 06 mars 2026

Retour à la liste
  • Lieu : 3010 - Kessel-Lo (Leuven)
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion d'entreprises marchandes
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 4 ans d'expérience

Description de la fonction

Wat houdt de job in?

Als directeur PIVO leid je het Vlaams-Brabantse provinciale opleidingscentrum voor ambtenaren en hulpdiensten, een operationele entiteit met 80 medewerkers en een structurele samenwerking met ongeveer 500 freelance lectoren. Het PIVO (https://pivo.be/) omvat vier autonome opleidingsscholen: voor politie, brandweer, dringende geneeskundige hulp en (semi-)openbare besturen. Je bewaakt de samenhang tussen de scholen, het beleid van de directie Ontwikkeling van de provincie en het bredere provinciale beleid. Tegelijk schakel je vlot tussen de dagelijksewerking en het strategisch overleg met federale en Vlaamse bestuursniveaus. Met vertrouwen en diplomatie geef je richting aan het PIVO in een veranderend bestuurlijk landschap waarin veiligheid, regelgeving en beleidsimpact centraal staan.

Bekijk de volledige functiebeschrijving op onze website.

Profil

Belangrijke aandachtspunten bij je kandidatuur

  • Je hebt een masterdiploma of een gelijkgesteld diploma (https://www.vlaanderen.be/vlaams-personeelsstatuut/bijlagen-vps/bijlage-2) én je hebt 5 jaar beroepsrelevante ervaring op het vlak van:
    • Beheren van en leidinggeven aan een organisatorische entiteit (organisatie, afdeling, dienst) met minimum 10 personeelsleden én
    • Basisprocessen van personeelsbeheer, -beleid, budgettering en logistiek- & gebouwenbeheer
  • Zorg ervoor dat deze ervaring duidelijk blijkt uit jouw cv. We baseren ons énkel op dit document om na te gaan of je hieraan voldoet.
  • We kiezen bewust voor een strakke, transparante timing zodat je kan rekenen op een duidelijk en vlot selectieproces. Wij vragen in functie daarvan om reeds rekening te houden met de voorziene timing.

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

Wat bieden wij jou?

  • Statutaire aanstelling waarbij je start in salarisschaal A5a.
  • Opname in een contractuele en statutaire wervingsreserve (3 jaar geldig).
  • Bruto maandloon bij aanvang tussen € 5.123,12 en € 8.027,43. Liever meer details? Maak je eigen loonsimulatie op onze website (http://www.vlaamsbrabant.be/loonsimulator) (kies bij de simulatie voor loonschaal A5a).
  • 9 extra's die jij krijgt als nieuwe collega (https://www.vlaamsbrabant.be/nl/over-de-provincie/werken-bij-de-provincie/waarom-werken-bij-de-provincie)
  • Fijne werkplek in het Provinciaal Instituut voor Vorming en Opleiding (P.I.V.O.), Poverstraat 75, 1731 Asse.

Nog vragen?

  • Over de jobinhoud:
    • Jos De Boeck, Directeur mens, jos.deboeck@vlaamsbrabant.be (mailto:jos.deboeck@vlaamsbrabant.be) - 016 26 73 02
    • Jean-Pierre Crabbé, Directeur ontwikkeling, jean-pierre.crabbe@vlaamsbrabant.be (mailto:jean-pierre.crabbe@vlaamsbrabant.be) - 016 26 72 50
  • Over het selectieproces:
    • Raadpleeg de rubriek 'Werken bij de provincie' op www.vlaamsbrabant.be (https://www.vlaamsbrabant.be/nl/over-de-provincie/werken-bij-de-provincie)
    • Kristien Wijnants, consultant bij Motmans & Partners, kristien.wijnants@motmansenpartners.be (mailto:kristien.wijnants@motmansenpartners.be) - 011 30 35 00

Wij kijken uit naar jouw kandidatuur!

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
PROVINCIE VLAAMS-BRABANT
Personne de contact
-
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur