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GESTIONNAIRE PAYROLL H/F/X

Référence 5780161 | Créé le 06 mars 2026

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  • Lieu : 1000 - Bruxelles
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée déterminée
  • Famille de métiers : Administration et comptabilité / Comptabilité

Description de la fonction

Intégré(e) au sein de la Direction des Ressources Humaines et de l'équipe `Rémunérations', vous contribuez à la gestion des livres des salaires. Concrètement, vous vous occupez de :

  • Introduire les éléments qui constituent les livres des salaires et constituer les imputations comptables de ces derniers
  • Suivre les dossiers d'allocations de travail, de saisies, cessions, etc
  • Préparer la déclaration mensuelle au précompte professionnel
  • Suivre mensuellement les ATN (avantage toute nature) GSM
  • Compléter les attestations et documents sociaux
  • Etablir des simulations salariales 
  • Agir comme personne de contact auprès des membres du personnel concernant leurs questions sur leurs salaires (téléphone, mail, courrier)

Profil

  • Vous êtes titulaire au minimum du certificat de l'enseignement secondaire supérieur en comptabilité, finance, économie ou discipline apparentée 
  • Vous avez au maximum 25 ans (réglementation « conventions de premier emploi »)
  • Vous avez des bonnes aptitudes administratives et rédactionnelles (orthographe, grammaire)
  • Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, SAP est un plus)

VOS ATOUTS

  • Vous avez l'esprit d'équipe et de collaboration
  • Vous avez une excellente maîtrise du logiciel Excel
  • Vous avez des notions de législation sociale
  • Vous êtes autonome
  • L'intégrité vous caractérise, vous respectez aussi bien la confidentialité des données traitées que les dispositions légales

Diplôme

  • Secondaire supérieur

Avantages du poste

  • Contrat en convention de premier emploi de 12 mois 
  • Rémunération mensuelle brute entre 3 114 € et 3 707 € (barèmes de base minimum et maximum indexés)
  • Avantages extra-légaux : assurance hospitalisation, assurance ambulatoire, titres-repas, etc. 
  • Prime de mobilité et intervention dans les frais de transport en commun
  • Possibilité de télétravail selon le niveau d'autonomie 
  • Bon équilibre vie privée/vie professionnelle

Informations supplémentaires

INTÉRESSÉ(E) ? 

Envoyez-nous votre lettre de candidature, un CV complet et une copie de votre diplôme du niveau le plus élevé via notre site : https://jobs.vivaqua.be 

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Fossoul Virginie
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