Senior Accountant | A-Z dossiers, coaching en ITAA-groeipad M/V/X

Description de la fonction

Dit is een vooruitstrevend accountancykantoor met twee vestigingen, waar de focus bewust ligt op vennootschappen (geen eenmanszaken meer) en waar digitalisering geen project is, maar de standaard. Het team telt een twintigtal collega's en combineert een warme, toegankelijke sfeer met stevige vakinhoud. Verwacht korte lijnen, collega's die elkaar echt helpen, en een omgeving waar klanten niet "een dossier" zijn maar een verhaal dat je actief mee stuurt.

Als senior accountant neemt hij/zij de lead over een eigen portefeuille en bouwt tegelijk mee aan de kwaliteit van het team: Eigen klantendossiers van A tot Z beheren en het aanspreekpunt zijn voor klanten. BTW-, Intrastat- en fiscale aangiften opmaken en opvolgen. Tussentijdse resultaten en jaarafsluitingen opmaken en helder toelichten aan klanten. Assisteren bij een fiscale controle wanneer nodig. Samenwerken met een junior accountant die je ondersteunt, én (als je dat graag doet) juniors coachen. Actief meedenken over digitale optimalisaties met tools zoals Yuki, Silverfin, Adsolut en Biscontrol.

Profil

Bachelor Bedrijfsmanagement Accountancy-Fiscaliteit of master (TEW/Handelswetenschappen/Handelsingenieur of gelijkaardig). Minstens 2-3 jaar ervaring in een accountants- of boekhoudkantoor (senior niveau). Sterk in communicatie: klanten meenemen in een verhaal is hier even belangrijk als de techniek. Proactief en digital minded: je ziet automatisering als hefboom voor betere service. Vlot in het Nederlands; voldoende Engels om professioneel te schakelen.

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers