ARCHITECTE - ATTACHÉ (M/F/X) H/F/X

Description de l'entreprise

La Commune de Forest recherche un architecte - attaché

Temps plein - Niveau A

Candidature externe : CDI (pour les agents contractuels de Forest et les candidats externes)

Candidature interne : promotion à l'essai en vue d'une promotion à titre définitif dans le grade A (pour les agents statutaires de Forest)

Description de la fonction

MISSIONS DU SERVICE

Le service Urbanisme Environnement a pour mission de veiller au bon aménagement du territoire de la commune, tant sur le plan urbanistique (architecture, patrimoine), environnemental et en matière de sécurité et de bien-être des habitants dans le respect des dispositions légales et réglementaires.

CONTENU DU POSTE

En tant que qu'architecte au sein du service Urbanisme Environnement (m/f/x), je suis chargé des dossiers liés à mon domaine d'expertise, dans le respect de la législation, des procédures en vigueur et des lignes de conduite de la hiérarchie. J'assure un rôle de conseil et fais appel aux personnes ressources de mon réseau interne et/ou externe et travaille en synergie avec elles.

ACTIVITÉS

• Assurer la gestion administrative des dossiers de permis urbanisme et de renseignements urbanistiques
• Analyser les demandes au regard des règlementations en vigueur et de l'analyse des archives
• En concertation avec la hiérarchie :
  • Soumettre les projets d'avis et en débattre en commission de concertation
  • Soumettre les projets d'avis au Collège des Bourgmestre et Echevins
• Assurer le service aux citoyens, aux services communaux et aux divers interlocuteurs :
  • Informer les demandeurs sur les plans, les réglementations urbanistiques et environnementales et les procédures en vigueur
  • Orienter les citoyens dans leurs projets et demandes
• Intégrer et suivre les évolutions règlementaires en matière d'urbanisme
• D'autres missions en fonction de l'évolution au sein du service pourront être effectuées

Profil

Candidature externe : CDI (pour les agents contractuels de Forest et les candidats externes)

• Être porteur d'un diplôme de master (diplôme du deuxième cycle de l'enseignement universitaire) ou de l'enseignement supérieur assimilé

Candidature interne : promotion à l'essai en vue d'une promotion à titre définitif dans le grade A (pour les agents statutaires de Forest)

• Être un membre du personnel nommé définitivement comptant une ancienneté de niveau d'au moins 3 ans dans le niveau B ou une ancienneté de 5 ans dans le niveau C.

Par réaffectation : niv A (pour les agents contractuels ou statutaires de Forest)

• Être nommé en qualité de A

Formation :

Master en architecture ou urbanisme

Compétences techniques :

• Bonne connaissance des règlementations urbanistiques et environnementales
• Bonne connaissance (ou volonté de l'acquérir) du Code Bruxellois de l'aménagement du territoire (CoBat) et de ses arrêtés d'exécution
• Connaissance de base de l'ordonnance relative au permis d'environnement
• Bonne connaissance (ou volonté de l'acquérir) du fonctionnement d'une administration communale
• Bonne connaissance du contexte institutionnel régional (en matière urbanistique)
• Bonnes compétences en techniques d'accueil
• Excellentes compétences en techniques de communication
• Excellentes compétences en techniques d'expression écrite (savoir rédiger, règles d'orthographe et de grammaire, etc.)
• Excellentes compétences en techniques en techniques d'expression orale (transmettre des messages techniques et spécifiques)
• Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, etc.)
• Maîtrise de Nova, Irisbox, eSign est un atout

Compétences comportementales

• Agir avec intégrité et professionnalisme
• Coopérer
• Analyser
• Communiquer
• Être orienté solution
• Structure et gestion des priorités
• Développement continu
• Ecoute active

Compétences linguistiques

• Français (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

• Emploi à temps plein et à durée indéterminée (36 h/semaine) - niveau A.
• Engagement souhaité le plus rapidement possible
• Possibilité de valoriser l'ancienneté dans le privé (max 4 ans pour les agents de niveau A et 6 ans pour les autres) et dans le public (sans limitation) selon les conditions du statut pécuniaire de l'AC Forest.
• Prime de bilinguisme sur la base des attestations délivrées par le SELOR
• Remboursement (100 %) des frais de transports en commun - pécule de vacances - allocation de fin d'année - système de congé flexible - Chèques-repas
• Possibilité de suivre des formations
• Possibilité de télétravailler

La commune de Forest mène une politique de diversité, non-discrimination et d'égalité des droits. Nous garantissons l'égalité de traitement et d'accès aux sélections pour tous les candidats. Les compétences sont déterminantes, et ce, indépendamment de l'âge, de l'origine, du handicap, du genre ou de l'orientation sexuelle.

En ce sens, les titres de compétences professionnelles et certificats de reconnaissance des compétences, requis pour le niveau et la fonction à pourvoir, acquises hors diplômes, délivrés par le SELOR ou tout autre organisme compétent, sont assimilés au diplôme ou au certificat pour les niveaux D, C et B.

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