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Financial Manager H/F/X

Référence 5791492 | Créé le 17 mars 2026

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  • Lieu : 7500 - Tournai
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Permis de conduire : B
  • Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion de services
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 2 ans d'expérience

Description de l'entreprise

La Banque CPH est une banque coopérative locale et de proximité valorisant une approche proche du « small is beautiful ». Sa vision humaine de l'entreprise lui garantit un succès jamais démenti. CPH a à cœur de conserver son esprit PME qui constitue son âme, son authenticité, sa différence et son succès, qui légitime son existence même. Loin de s'apparenter à une course effrénée vers la croissance à tout prix, l'ambition de La Banque CPH est surtout de maintenir et de parfaire son organisation. Elle offre des services retail à travers ses 28 agences localisées dans le Hainaut, le Brabant Wallon et Namur.

Description de la fonction

Vous rejoignez une structure à taille humaine pour piloter la performance financière de la Banque. Ce poste est conçu pour un profil à potentiel capable de s'investir concrètement dans l'opérationnel et d'évoluer vers des tâches de plus en plus stratégiques.

Vos responsabilités couvriront le champ suivant :

  • Vous gérez la planification financière, l'élaboration des budgets et les prévisions de revenus/dépenses.
  • Vous définissez la stratégie de pricing des produits bancaires et optimisez les fonds propres pour maximiser le Return On Equity.
  • Vous apportez votre expertise technologique au Comité de Direction pour moderniser le traitement des données et l'automatisation du reporting financier.
  • Vous conseillez le Comité de direction dans l'élaboration et le suivi de la stratégie financière et dans l'allocation du capital.
  • Vous supervisez en bonne proximité et en vous assurant du développement des compétences de vos collègues tout en encourageant l'esprit d'équipe et la rigueur dans le travail.
  • Vous êtes en relation avec le régulateur et diverses instances et organes internes et externes.

Profil

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Master à orientation économie, finance, mathématique ou informatique.
  • Vous disposez d'une expérience financière/audit de quelques années idéalement en lien avec le secteur bancaire.
  • Votre capacité à traduire les chiffres en outils technologiques est votre atout majeur. Vous maîtrisez Excel et les outils de data mining.
  • Votre profil est orienté vers la budgétisation, la gestion de portefeuille, la trésorerie et l'interprétation de reportings financiers.
  • Vous êtes un leader naturel, vous vous épanouissez dans la relation humaine et la collaboration, et disposez de compétences en gestion d'équipe.
  • Vous avez le sens de l'engagement et savez résister à la pression tout en faisant preuve de la flexibilité nécessaire pour travailler dans un environnement PME exigeant un bon mix de stratégie et d'opérationnel.
  • Vous avez une parfaite maîtrise du français. Un très bon niveau d'anglais est nécessaire ainsi qu'une connaissance du néerlandais.

Diplôme

  • Supérieur universitaire

Compétences linguistiques

  • Français (requis)

    • Comprendre : Expérimenté + (C2)
    • Écrire : Expérimenté + (C2)
    • Lire : Expérimenté + (C2)
    • Parler : Expérimenté + (C2)
  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Indépendant + (B2)
    • Écrire : Indépendant + (B2)
    • Lire : Indépendant + (B2)
    • Parler : Indépendant + (B2)
  • Anglais (atout)

    • Comprendre : Indépendant + (B2)
    • Écrire : Indépendant + (B2)
    • Lire : Indépendant + (B2)
    • Parler : Indépendant + (B2)

Avantages du poste

  • Vous intégrez une banque coopérative de proximité et humaine basée à Tournai, dotée d'un esprit PME et très solide financièrement où votre engagement sera récompensé sur le long terme.
  • Vous occupez une fonction au sein d'un environnement de travail dynamique dans lequel vous interagissez avec des interlocuteurs variés tant internes qu'externes.
  • Un contrat à durée indéterminée, à temps plein, et un package salarial assorti d'avantages attractifs (voiture de société, assurance groupe, assurance hospitalisation, chèques-repas, ...).
  • Un bon équilibre vie privée - vie professionnelle grâce à des horaires flexibles.

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