Leidinggevenden voor Nederlandstalige crèches van de stad Brussel (M/V/X) M/V/X

Description de la fonction

Je stelt een pedagogisch project op en verzorgt de praktische uitwerking ervan
Je waakt over de opvolging van de richtlijnen die de overheid oplegt
Je bent de contactpersoon met de diensten van het Departement Burgerzaken en de andere departementen van de Stad Brussel
Je werkt nauw samen met de maatschappelijke assistent, de psycholoog en de dokter
Je zorgt ervoor dat de kinderen terechtkomen in een veilige leefomgeving op hun maat waar zij de nodige stimulansen krijgen om hun vaardigheden te oefenen en verder te ontwikkelen
Je staat in voor de administratie, de boekhouding en het dagelijkse beheer van de crèche
Je verzorgt zowel het medische luik als het preventieluik van uw functie

PROFIEL

Je leidt een team van 6 tot 30 personen onder toezicht van sectorverantwoordelijke
Je bent stressbestendig, flexibel en kan prioriteiten stellen
Je kunt een groep leiden en een ploeg motiveren
Je bent beschikbaar voor je medewerkers en je bent steeds luisterbereid
Je werkt met integriteit en professionalisme
Je kunt goed communiceren, zowel schriftelijk als mondeling

VEREIST DIPLOMA

Je bent in het bezit van een bachelor verpleging, pedagogie van het Jonge Kind, Gezinswetenschappen of een diploma op het niveau van een (academische of professionele) bachelor
OF een van de volgende:

Een diploma op het niveau van een master

Een Postgraduaat hogescholen uitgereikt tot en met 31 augustus 2011

Een eindstudiebewijs van de postgraduaatopleiding 'Leidinggevende in Kinderopvang', georganiseerd door de Arteveldehogeschool van Gent; uitgereikt tot en met 1 oktober 2015

Een getuigschrift van de postgraduaatopleiding 'Verantwoordelijke in Kinderopvang', georganiseerd door de Karel de Grote-Hogeschool van Antwerpen
Indien u uw diploma in het buitenland heeft behaald moet u behoudens uitzonderingen, een gelijkwaardigheidserkenning voorleggen die uitgereikt wordt door de Vlaamse Overheid (https://www.vlaanderen.be/gelijkwaardigheidserkenning-van-een-buitenlands-diploma-of-getuigschrift-in-vlaanderen )
Of
Je voldoet aan de interne bevorderings- en mobiliteitsvoorwaarden voor een functie in de graad van secretaris zorg (niveau B)

Profil

SELECTIEPROCEDURE

Stuur je sollicitatie uiterlijk t.e.m. 19/04/2026 (curriculum vitae + motivatiebrief + kopie van het vereiste diploma). Onvolledige sollicitaties (die niet alle vereiste documenten bevatten) worden niet in overweging genomen.

Een eerste selectie zal plaatsvinden op basis van het CV en de motivatiebrief door de Dienst Werving & mobiliteit. De kandidaten die beantwoorden aan het profiel worden telefonisch uitgenodigd voor pc-testen en een selectiegesprek. Dit gesprek heeft plaats in aanwezigheid van een selectiecomité en peilt naar de motivatie, de gedrags- en technische competenties.

De Stad Brussel selecteert kandidaten op basis van hun competenties en maakt geen onderscheid op basis van hun leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geloof, handicap of nationaliteit.

Wij moedigen personen met een handicap aan om te solliciteren en zullen rekening houden met eventuele aanpassingen die noodzakelijk zouden zijn tijdens de aanwervingsprocedure of voor de integratie binnen onze administratie.

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

? Een voltijds een vervangingscontract.
? Bruto maandelijks salaris: minimum 3954.58 euro's (dat kan hoger zijn afhankelijk van de waardering van eerdere werkervaringen, familiale situatie en het slagen voor de taalexamens). Je kunt een schatting van jouw salaris krijgen via onze online loonsimulator
? Eindejaarspremie en vakantiegeld
? Maaltijdcheques (8 euro's, waarvan 6,91 euro's ten laste van de Stad Brussel)
? Geniet van 36,5 dagen betaald verlof, 4 dagen vastgesteld verlof door de Stad en 10 wettelijke feestdagen
? Mogelijkheid tot een voordelige hospitalisatieverzekering en dekking van het remgeld door de Stad voor medische zorg, voor u en uw gezin in het UZ Brugmann, UMC Sint-Pieter, Institut Jules Bordet en Koningin Fabiola Kinderziekenhuis
? Pensioenplan voor contractuele medewerkers ter waarde van 3% van het bruto salaris
? De Stad Brussel voldoet aan jouw behoeften op het gebied van professionele ontwikkeling door regelmatige trainingen aan te bieden (aan te passen indien nodig).
? Onze werkplekken zijn gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer en het MIVB-abonnement wordt 100% terugbetaald, er is ook een tussenkomst in de vervoerskosten (NMBS, De Lijn, TEC, fiets).

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers