Administratief bediende - Operations Support - voor AMP (Bpost group) M/V/X
Référence 5799527 | Créé le 25 mars 2026
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Administration et comptabilité / Secrétariat, travail de bureau et administration du personnel
Description de l'entreprise
Over AMP
AMP (bpost group) is het grootste persverdelingsbedrijf van België. Met 500 werknemers bouwen we het grootste en meest winstgevende netwerk pers- en buurtwinkels in België. Vanuit 5 distributiesites en kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië bedienen we 4.500 persverkooppunten en verdelen we dagelijks 425.000 magazines en 260.000 kranten. Heden versterken we verder onze positie door uit te breiden in de distributie van boeken en van food en drinks.
AMP is niet enkel marktleider in persdistributie maar ook één van de grootste werkgevers in deze fast-moving sector. We zijn voortdurend op zoek naar zowel jonge leeuwen als ervaren rotten, met bovenal één vereiste: een niet te stuiten passie voor media en retail! Je carrière een duwtje geven in een stabiele onderneming waar menselijke waarden hoog aangeschreven staan?
Aangetrokken tot de dynamische perswereld en niet bang je schouders onder een groot project te zetten? Dan ben jij het talent dat wij zoeken. Contacteer ons vandaag nog!
Description de la fonction
Je voert diverse administratieve taken uit voor onze Belgische klanten:
- Je helpt bij het opstellen van Purchase Orders (reguliere of eenmalige PO's) in SAP voor transportdiensten in verband met tertiaire routes. Je bent het aanspreekpunt voor de transporteurs en het financiële team voor de facturatie: je beantwoordt vragen over facturen bij de afsluiting, rekening houdend met bepaalde situaties die leiden tot extra kosten of kredietkosten (bijvoorbeeld: vertragingskosten van uitgevers/verlies van pakketten bij vervoerders).
- Je helpt bij het opstellen van het maandelijkse overzicht van de verschillende afwijkingen die in de loop van de maand zijn vastgesteld met betrekking tot de levering van complete pakketten, afwijkingen in klantkredieten en klachten over leveringen aan klanten: Je analyseert alle beschikbare rapporten, met name in Excel en in SAP (SAC). Je controleert de bakken met onverkochte producten in de winkel en lost de afwijkingen op. Je controleert bijvoorbeeld of de referenties op de bakken correct zijn. Je neemt contact op met en werkt samen met verschillende interne afdelingen, zoals de klantendienst en de financiële afdeling, om alle benodigde informatie te verzamelen om eventuele fraude in klachten van klanten op te sporen. Je dient follow-upverzoeken in via het ticketsysteem Jira bij de IT-afdeling.
- Je bereidt diverse interne vergaderingen voor en neemt hieraan actief deel, waarbij de kwaliteit van de verkooppunten wordt besproken op basis van de beschikbare informatie uit verschillende rapporten en tools (bijvoorbeeld: het tracking- en tracing-systeem, rapporten in SAP en Excel, e-mails in Outlook).
U voert diverse administratieve taken uit voor onze Nederlandse klanten:
- Je stelt de dagelijkse ISAE-rapporten op en verantwoordt de tekorten die dagelijks door Aldipress worden doorgegeven.
- Je analyseert en deblokkeert dagelijks de voorraadbewegingen die eventueel in het SAP-systeem zijn geblokkeerd.
- Je zorgt voor de administratieve voorbereiding van de periodieke en jaarlijkse inventarisaties van alle opslaglocaties, met inbegrip van de gewaardeerde en niet-gewaardeerde voorraden, voor onze klanten Aldipress en Betapress. Je bereidt de inventarisaties voor, je controleert ze en voert ze in SAP Je controleert de verschillen in het systeem en in het magazijn, zodat je de afwijkingen in het systeem kan corrigeren.
- Je beantwoordt diverse vragen van onze klanten Aldipress en Betapress: vragen over afwijkingen bij het scannen van retourbakken, verzoeken voor de terugname van onverkochte artikelen, vragen over voorraadoverdracht (Zfull), verzendingen van 'DRO'-pallets naar uitgevers, .
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van terugkerende, gestructureerde rapporten (dagelijks, wekelijks, maandelijks en jaarlijks) en ad-hocrapporten.
Profil
Profiel:- Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs of een gelijkwaardige administratieve ervaring (in de logistieke sector).
- Je beschikt over een uitstekende kennis van het Nederlands en het Frans, zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van het Engels is een pluspunt.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en aarzelt niet om contact op te nemen met verschillende interne of externe gesprekspartners, waarbij je actief deelneemt aan de gesprekken.
- Je hebt een uitstekende kennis van ERP- of CRM-systemen. Een goede kennis van SAP is een groot pluspunt.
- Je hebt een grondige kennis van Microsoft Excel. Kennis van macro's is een groot pluspunt.
- Je beschikt over uitstekende analytische vaardigheden en het vermogen om zaken te synthetiseren.
- Je werkt graag zelfstandig en bent proactief.
- Aangezien je ook voor de Nederlandse markt werkt, ben je bereid om op bepaalde Belgische feestdagen te werken die niet samenvallen met de Nederlandse feestdagen.
- Je bent dynamisch en gemotiveerd om te werken in een dynamische, logistieke omgeving!
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
-
Français (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
AMP
|
|
Personne de contact
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |