Commissioning Engineer H/F/X

Description de l'entreprise

DEF Belgium

DEF Belgium fait partie d'un réseau international d'entreprises expertes qui développent, produisent, distribuent, installent et entretiennent sur base de projets, des produits qui répondent aux exigences les plus sévères.

DEF Belgium fourni des solutions et des services dans le domaine de la protection incendie, tels que

Systèmes de détection incendie
Systèmes d'extinction automatique par gaz
Systèmes d'évacuation sonore
Systèmes de supervision informatique

DEF Belgium compte parmi ses clients des grands noms de l'industrie, des transports, des télécommunications, des hôpitaux, de l'énergie, des autorités publiques.

GEVELE : holding pour filiales internationales Europe du Nord

Description de la fonction

ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES

• Être responsable pour la mise en service d'installations en détection incendie de A à Z, ainsi que les matériels et accessoires connexes ;
• Installer le matériel de détection et les travaux de câblage correspondants pour les petites installations ;
• Préparer la mise en service, en concertation avec le Project Manager ;
• Assurer l'application des règles sur sites ;
• Effectuer les tâches de travail en respectant les règles de sécurité ;
• Tester le câblage/connexions ;
• Raccorder les centrales et accessoires connexes ;
• Régler des produits DEF ;
• Programmer les différentes centrales de DEF ;
• Elaborer des scénarios d'incendie et les convertir en programmation ;
• Tester le bon fonctionnement des installations ;
• Assister aux inspections légales ;
• Donner une formation de base à l'utilisateur ;
• Suivi, correction des plans, des schémas et de la documentation « As-Built » ;
• Garantir une mise en service qualitative selon les règles de l'art, conformément aux procédures iso et instructions internes en vigueur chez DEF et conformément aux normes existantes en vigueur et notamment la NBN S21 100 ;
• Préparer un rapport de travail incluant la signature du client pour chaque intervention et le fournir au Project Manager.

Profil

COMPETENCES ESSENTIELLES

• Discipline ;
• Bonnes aptitudes relationnelles et communication ;
• Flexibilité ;
• Trouble shooting analytique ;
• Capacité à établir une relation avec les clients, les sous-traitants et les techniciens ;
• Capacité à travailler tant de manière indépendante qu'en équipe.

CONNAISSANCES ET COMPETENCES SPECIFIQUES

• Word, Excel, Outlook ;
• Néerlandais, Français ;
• Connaissance détection et extinction incendie ;
• B-VCA (obligatoire) ;
• BA4/BA5 (obligatoire) ;
• Permis de conduire B ;
• Certificat nacelle (facultatif) ;
• Travail en hauteur (facultatif).

Diplôme

• Supérieur non universitaire

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

• Néérlandais (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

Avantages du poste

• Un poste avec des tâches variées;
• Une assurance groupe et une assurance hospitalisation 
• Une voiture de société et une carte de carburant ??;
• Un 13ème mois et un pécule de vacances;
• Des chèques repas (8€/jour);
• +6jours de RTT par an;
• +1jour de congé d'ancienneté tous les 3 ans 
• Des écochèques 

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