Coordinateur/Coordinatrice H/F/X

Description de l'entreprise

L'Union Générale des Infirmiers de Belgique (UGIB) est une ASBL ayant pour mission de réunir les praticiens de l'art infirmier ainsi que de représenter et de défendre les intérêts du secteur. L'organisation entend ainsi promouvoir et développer les soins infirmiers dans leur totalité. Et veiller de la sorte aux intérêts des infirmiers et des patients qui leur sont confiés. 

L'organisation est composée de 39 associations professionnelles différentes, originaires des trois régions et communautés. L'UGIB est une association indépendante pluraliste. Elle développe ses activités sur tout le territoire belge, en dehors de toute orientation philosophique et politique. 

Description de la fonction

•  Vous travaillez dans un environnement multi-acteurs, en interaction étroite avec un organe d'administration composé d'associations, impliquant une multiplicité de parties prenantes. 
•  Vous suivez de près les développements pertinents au sein du secteur et veillez à les rassembler et à les mettre à disposition des membres à travers des prestations de service performantes dont vous poursuivez la professionnalisation et l'amélioration de la qualité. 
•  Vous veillez à rassembler les différents points de vue du monde du travail et à les traduire dans des recommandations concrètes à l'adresse des milieux politiques compétents, sous la forme de publications et de notes de politique. 
• Vous participez, créez ou renforcez des relations de collaboration et la concertation à l'échelle de l'ensemble du secteur. Vous êtes responsable de la qualité rigoureuse de la budgétisation, du reporting et de l'administration des membres. 
• Vous travaillez en étroite collaboration avec la Coordinatrice et les membres du Bureau et plus particulièrement le Président et le vice-président.

Profil

• Vous êtes titulaire au moins d'un diplôme (licence/bachelier) en soins infirmiers et d'un master en sciences de la santé publique ou en sciences infirmières ; 
• Vous avez au moins 5 ans d'expérience de pratique professionnelle ; 
• Vous vous exprimez parfaitement en néerlandais et avez une excellente connaissance du français. La connaissance de l'anglais et/ou allemand est un atout ; 
• Vous êtes orienté résultat et flexible ; 
• Vous disposez, grâce à votre expérience pertinente, d'une vision éprouvée du secteur des soins de santé en général et des soins infirmiers en particulier ; 
• Vous êtes capable de travailler de manière autonome et faites preuve d'un grand sens des responsabilités ; 
• Vous développez aisément vos propres vision et stratégie et les faites passer efficacement. 
• Vous maîtrisez l'art du networking et de la communication ; 
• Vous recherchez continuellement des améliorations possibles, les signalez et contribuez activement à leur mise en œuvre ; 
• Selon votre expérience, et pour d'une durée maximum de trois ans après votre engagement, vous travaillez sous l'accompagnement de la coordinatrice.

Diplôme

• Supérieur universitaire

Compétences linguistiques

• Néérlandais (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

• Français (requis)

  • Comprendre : Indépendant + (B2)
  • Écrire : Indépendant + (B2)
  • Lire : Indépendant + (B2)
  • Parler : Indépendant + (B2)

Avantages du poste

• Une fonction stimulante dans un secteur dynamique et en croissance où l'esprit d'entreprise est apprécié ; 
• Contrat à durée Indéterminé (CDI) ; 
• Un salaire en relation avec vos responsabilités majorées d'une ancienneté pertinente ainsi qu'une prime de fin d'année ; 
• Divers avantages extralégaux : 
  • 5 jours de congé patronaux, 1 jour de fête culturelle et congé d'ancienneté 
  • Titres-repas, 
  • Écochèque, 
  • Assurance hospitalisation (DKV), 
  • Indemnité transport, 
  • Gsm (avec abonnement) et ordinateur de fonction, 
  • Horaires flexibles (avec des réunions en soirée et exceptionnellement le week-end) 
  • Heures de formation considérée comme heure de travail (16h/an minimum) ; 
• La fonction peut être exercée à temps partiel ou à temps plein. Prestation de 40h/semaine avec 12 jours de RTT ; 
• Lieu de l'emploi : Partout en Belgique mais principalement en Flandre et à Bruxelles.

Informations supplémentaires

L'UGIB applique une politique d'égalité des chances et encourage toutes les personnes qualifiées, indépendamment de leur genre, origine ou situation personnelle, à poser leur candidature

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