Directeur de centre d'accueil à Bassenge - Fedasil H/F/X

Description de l'entreprise

Fedasil est l'Agence fédérale pour l'accueil des demandeurs d'asile. Le centre de Bassenge accueille des personnes en quête de protection dans un environnement sécurisé et bienveillant, avec des services d'accompagnement social, médical, scolaire et d'animation.

Description de la fonction

Rejoignez Fedasil en tant que directeur du centre d'accueil de Bassenge et dirigez une équipe de 60 collaborateurs dans une mission humaine essentielle : offrir un accueil de qualité aux demandeurs de protection internationale.

Votre rôle au quotidien

Vous assurez la direction opérationnelle complète du centre d'accueil de 400 places. Vous coordonnez les équipes multidisciplinaires et veillez à la qualité de l'accueil des résidents - familles, hommes isolés, femmes avec ou sans enfant et mineurs non accompagnés.

• Planifier et coordonner la gestion quotidienne du centre
• Diriger et motiver une équipe de près de 60 collaborateurs
• Garantir la qualité de l'hébergement, des soins médicaux et de l'accompagnement social
• Gérer les ressources humaines, financières et l'infrastructure
• Assurer la sécurité des résidents, du personnel et des bâtiments
• Maintenir les relations avec les partenaires locaux et la communication externe
• Conseiller la direction centrale sur les aspects opérationnels

Procédure de sélection

1. La sélection comprend une présélection sur dossier
2. Suivie d'une épreuve écrite et d'un entretien le 11 mai 2026 à Liège.

Comment postuler

Posez votre candidature avant le 4 mai 2026 en complétant le formulaire de candidature en ligne sur le site de Fedasil, et en y joignant les documents exigés:

• Une copie de votre diplôme
• Lettre de motivation
• CV détaillé et actualisé

Profil

• Vous possédez un diplôme de Master et au moins 6 années d'expérience dans la gestion d'équipes et la coordination d'entités opérationnelles
• Vous maîtrisez les principes du leadership et avez une approche humaine du management
• Expérience en gestion d'équipes multidisciplinaires
• Compétences en gestion de projets et amélioration des processus
• Aptitude à travailler avec un public multiculturel et vulnérable
• Capacité à prendre des décisions dans des contextes difficiles
• Approche orientée solutions et attitude bienveillante

Atouts appréciés

• Maîtrise de l'anglais ou d'autres langues étrangères
• Connaissance de la procédure d'asile
• Expérience en cadre résidentiel ou équipe pluridisciplinaire

Compétences linguistiques

• Français (atout)

  • Comprendre : Elémentaire (A)
  • Écrire : Elémentaire (A)
  • Lire : Elémentaire (A)
  • Parler : Elémentaire (A)

Avantages du poste

• Contrat à durée indéterminée à temps plein (38h/semaine)
• Salaire mensuel minimal de 5.841,08 € (niveau NA31)
• 26 jours de congé annuels
• Transport en commun gratuit domicile-travail
• Chèques-repas électroniques et assurance hospitalisation
• Formations continues et pension complémentaire

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